Titre du poste :
Premier rédacteur ou première rédactrice, CBC News Network (fin de semaine)
Statut d’emploi :
Permanent(e)
Exigence linguistique du poste :
Anglais
Compétences linguistiques :
Anglais (Écriture - C – Avancé), Anglais (Expression orale - C – Avancé), Anglais (Lecture - C – Avancé)
Travailler à CBC/Radio-Canada
À CBC/Radio-Canada, nous créons du contenu qui informe, divertit et rassemble les Canadiennes et les Canadiens sur de multiples plateformes. La promotion et l’incarnation de valeurs comme la créativité, l’intégrité, l’inclusion et la pertinence sont ce qui propulse nos réalisations.
Pensez-vous avoir ce qu’il faut pour réussir dans ce milieu passionnant et en constante évolution? Que ce soit devant la caméra, à l’antenne, en ligne ou en coulisses, vous feriez partie d’une équipe qui s’épanouit à tisser des liens avec la population canadienne et à raconter des histoires qui lui sont chères.
Date de fin de la publication :
2026-07-07 11:59 PM
CBC News est à la recherche d’une personne à la plume aiguisée pour se joindre à son équipe de fin de semaine à titre de premier rédacteur ou première rédactrice et aider les auditoires à mieux comprendre un monde qui change rapidement. Il s’agit d’une excellente occasion de contribuer à CBC News Network, la chaîne de nouvelles de dernière heure télédiffusée et webdiffusée numéro un au Canada.
Vous savez rédiger avec brio des textes captivants et concis pour la programmation de nouvelles de dernière heure en direct, tout en fournissant du contexte important aux auditoires. Vous avez du flair pour créer des moments visuels marquants en misant sur les éléments à l’écran et en adoptant une approche créative du récit visuel. Vous maîtrisez la rédaction de scripts qui rehaussent l’aspect visuel et auditif des contenus vidéo afin d’offrir une expérience supérieure aux auditoires sur toutes les plateformes. Des compétences en montage vidéo et la connaissance des régies automatisées constituent des atouts.
Vous excellez dans un contexte de nouvelles en direct et en développement, menant habilement de front diverses tâches et communiquant de façon claire et respectueuse avec votre équipe.
À ce poste, vous devez faire preuve d’un jugement journalistique exceptionnel. Vous contribuerez aux discussions de la rédaction, notamment pour proposer des idées de sujets pertinents dans un environnement axé sur la collaboration. Vous reconnaissez la valeur des différentes perspectives, opinions et expériences, et vous faites la promotion de la diversité, de l’inclusion et du respect au travail. Vous comprenez bien les Normes et pratiques journalistiques de CBC/Radio-Canada et leur rôle dans notre travail.
Il s’agit d’un poste permanent à temps plein basé à Toronto, et vous travaillerez les samedis et dimanches.
Tâches principales
- Proposer, créer et rédiger des contenus exacts, intéressants et clairs pour une programmation en direct qui s’adresse réellement aux auditoires et répond à leurs besoins.
- Rédiger rapidement des textes précis sur les nouvelles de dernière heure, obtenir et traiter des éléments visuels, et recourir à divers traitements pour aider les auditoires à bien comprendre le reportage.
- Faire un suivi des sujets de reportage et mener des recherches pour veiller à la diffusion d’informations et de vidéos exactes et à jour.
- Collaborer avec des collègues responsables des différentes plateformes, notamment pour valider du matériel rédigé ou produit par d’autres personnes.
- Façonner des reportages au moyen d’éléments graphiques propres à CBC News Network, en sachant quand et comment utiliser diverses composantes visuelles de manière stratégique.
- Monter et mixer des éléments audio et visuels, ou en diriger le montage et le mixage.
- Gérer simultanément plusieurs projets de rédaction en respectant des échéances strictes et en produisant un travail de qualité.
- Donner et recevoir de la rétroaction constructive.
Expérience et compétences pertinentes
- Au moins cinq ans d’expérience pertinente récente dans un environnement de nouvelles quotidiennes diffusées en direct.
- Au moins trois ans d’expérience en rédaction de nouvelles pour la télévision.
- Excellentes aptitudes pour la rédaction, le montage et la production.
- Diplôme universitaire ou l’équivalent.
- Jugement journalistique manifeste et bonne compréhension des Normes et pratiques journalistiques de CBC/Radio-Canada.
- Large éventail de champs d’intérêt et de connaissances, comme la politique, les affaires, les sciences, les sports, le divertissement, la culture populaire, la technologie, la santé et la médecine.
- Connaissance approfondie des nouvelles et des affaires publiques canadiennes et internationales.
- Aptitudes exceptionnelles pour les communications et les relations interpersonnelles, et excellent sens de l’organisation.
- Capacité confirmée à mener de front plusieurs affectations et à exécuter des tâches rapidement et efficacement, en respectant toujours les échéances.
- Expérience de l’utilisation d’iNews, des systèmes de vidéotique (DTV), de Vizrt et d’Avid Instinct.
- Connaissance pratique des modèles graphiques et capacité de les utiliser pour améliorer l’expérience à l’écran.
- Ouverture à l’expérimentation de nouvelles approches et à la création de contenus qui fonctionneront sur différentes plateformes.
- Capacité d’incarner et de promouvoir l’inclusion et le respect au travail.
- Solide connaissance et compréhension des communautés canadiennes sous-représentées, ou liens directs avec elles.
Les compétences et les connaissances des personnes candidates pourraient faire l’objet de tests.
Nous remercions toutes les personnes candidates de leur intérêt, mais nous communiquerons uniquement avec celles retenues pour une entrevue.
Dans le cadre de notre processus de recrutement, tous les candidats sélectionnés pour passer à l'étape de la vérification des antécédents seront soumis aux vérifications suivantes:
CBC/Radio-Canada s’est engagée à faire preuve de leadership dans la représentation de la diversité de notre pays. Nous souhaitons créer et raconter des histoires qui rassemblent la population canadienne, et nous ne pouvons y parvenir qu’en collaborant avec un personnel qui est à l’image de la démographie changeante du Canada. En tant qu’employeur, nous favorisons l’égalité des chances et un milieu de travail inclusif où la reconnaissance et la valorisation des différences individuelles se déploient dans l’ensemble des services que nous offrons à titre de diffuseur public du Canada. Pour plus de renseignements, consultez la section Diversité et inclusion de notre site Web. Si vous nécessitez des mesures d’adaptation à ce stade du processus de recrutement, veuillez nous en informer dès que possible en envoyant un courriel à [email protected].
Nous vous invitons à consulter notre Code de conduite et à vous familiariser avec ce document, que vous trouverez dans notre site Web. L’ensemble du personnel doit se conformer au Code de conduite à titre de condition d’emploi : Nous vous invitons aussi à jeter un coup d’œil à notre politique sur les conflits d’intérêts. Dans l’éventualité de votre embauche, il sera important de nous informer dès que possible de toute situation constituant un conflit d’intérêts en raison de votre embauche, ou de toute situation qui constitue une apparence de conflit d’intérêts à cet égard.
Emplacement principal :
Broadcast Centre 205 Wellington St. W., Toronto, Ontario, M5V 3G7
Nombre de postes à pourvoir :
1
Horaire de travail :
Temps partiel
