Titre du poste :
Réalisateur ou réalisatrice, CBC Kamloops
Statut d’emploi :
Permanent(e)
Exigence linguistique du poste :
Anglais
Compétences linguistiques :
Anglais (Écriture - P – Professionnel), Anglais (Expression orale - P – Professionnel), Anglais (Lecture - P – Professionnel)
Travailler à CBC/Radio-Canada
À CBC/Radio-Canada, nous créons du contenu qui informe, divertit et rassemble les Canadiennes et les Canadiens sur de multiples plateformes. La promotion et l’incarnation de valeurs comme la créativité, l’intégrité, l’inclusion et la pertinence sont ce qui propulse nos réalisations.
Pensez-vous avoir ce qu’il faut pour réussir dans ce milieu passionnant et en constante évolution? Que ce soit devant la caméra, à l’antenne, en ligne ou en coulisses, vous feriez partie d’une équipe qui s’épanouit à tisser des liens avec la population canadienne et à raconter des histoires qui lui sont chères.
Date de fin de la publication :
2026-08-26 11:59 PM
Vous aspirez à un rôle de leadership exigeant un solide jugement journalistique et une capacité naturelle à créer des liens avec l’auditoire? À la programmation des nouvelles, vous faites preuve de créativité et veillez à tisser avec la communauté? Vous savez prendre des décisions sous pression, couvrir les enjeux prioritaires pour la population de l’intérieur de la Colombie-Britannique, et collaborer étroitement avec des journalistes enthousiastes?
CBC News à Kamloops est à la recherche d’un réalisateur ou d’une réalisatrice pour diriger l’équipe des nouvelles et des affaires publiques de CBC Kamloops et réaliser l’émission de radio matinale de la station, Daybreak Kamloops.
Vous dirigerez une équipe qui produit des contenus multiplateformes et lui attribuerez des sujets, collaborant avec les réalisateurs associés, les reporters et les animateurs pour livrer du contenu soigneusement préparé pour l’émission Daybreak Kamloops et pour l’ensemble des plateformes de contenu de CBC pour la Colombie-Britannique. Exerçant un leadership inclusif axé sur la collaboration, vous avez un excellent esprit critique, des compétences en production audio et vidéo, des aptitudes pour la rédaction et le montage sur ordinateur ainsi qu’un solide jugement journalistique. Vous devrez également être en mesure de travailler selon un horaire variable.
Vous réagissez rapidement lorsque l’actualité s’emballe, envoyant des équipes couvrir la nouvelle et collaborant avec toute l’équipe de CBC en Colombie-Britannique pour présenter l’information au public local sur l’ensemble de nos plateformes.
Vous avez le sens de l’organisation et un solide jugement journalistique, et vous veillez à faire entendre une diversité de voix. Vous placez le public au centre de votre travail.
Vous vous assurerez que les Normes et pratiques journalistiques de CBC/Radio-Canada sont respectées et que nos reportages sont justes, équilibrés et exacts.
Vos responsabilités
Réaliser Daybreak Kamloops, l’émission de radio matinale.- Attribuer les sujets aux journalistes.
- Proposer des sujets, effectuer des recherches, recueillir des informations et réaliser des reportages originaux pour les plateformes audio et vidéo et les médias sociaux, dans le but de mobiliser et d’informer les auditoires, d’approfondir nos relations avec les communautés et de faire entendre toute une gamme de points de vue.
- Collaborer avec les réalisateurs à la coordination des nouvelles et les équipes pour piloter la couverture en direct et le suivi de l’actualité en évolution, et en assurer la diffusion sur toutes les plateformes.
- Travailler avec les équipes des nouvelles locales et régionales pour réagir rapidement aux nouvelles de dernière heure au fur et à mesure qu’elles progressent.
- Maintenir des normes journalistiques élevées en validant le travail des autres pour en assurer l’exactitude, l’équité et l’équilibre dans le respect des Normes et politiques journalistiques de CBC/Radio-Canada.
- Nouer et entretenir des relations de travail avec un grand nombre de contacts et d’interlocuteurs de la région.
- Collaborer avec des collègues de CBC pour développer et présenter des nouvelles de dernière heure, planifier et réaliser des reportages, et coordonner la couverture de sujets à long terme.
- Préparer des documents d’appoint, des introductions et des questions, effectuer ou faire effectuer la recherche nécessaire, et s’assurer que les animateurs sont bien informés.
- Tenir à jour les dossiers de contacts.
- Assigner et créer du contenu pour les plateformes numériques, au besoin.
- Participer à l’évaluation de tous les aspects de la production.
- Respecter et suivre les Normes et pratiques journalistiques de CBC/Radio-Canada afin de satisfaire aux normes de qualité qui font la réputation de CBC.
- Au besoin, effectuer des tâches administratives pour soutenir les activités de la station de Kamloops (achat de fournitures de bureau, questions touchant l’immeuble), avec le soutien du réalisateur-coordonnateur responsable de l’intérieur et du nord de la Colombie-Britannique.
- Contribuer à la formation et au développement des nouveaux employés et des stagiaires.
Votre profil
- Expérience de travail avérée dans un environnement dynamique de production de nouvelles quotidiennes.
- Cinq ans d’expérience comparable et pertinente qui témoigne d’une connaissance de l’industrie.
- Capacité de diriger des équipes complexes et de travailler de manière autonome, et aptitudes supérieures pour la résolution de problèmes.
- Capacité de générer, de présenter et de couvrir des sujets solides et originaux qui répondent aux besoins de nos auditoires.
- Capacité éprouvée de tisser des liens avec les communautés locales.
- Fortes compétences pour la rédaction sur toutes les plateformes et expérience en collecte, en montage et en mise en forme de contenu audio et vidéo.
- Capacité de présenter des reportages en direct, en studio ou sur le terrain.
- Capacité d’affecter des équipes et de gérer des actifs médias.
- Connaissance des formats émergents, grande ouverture au changement, et volonté d’assumer de nouvelles tâches sur toutes les plateformes de CBC.
- Connaissance des réalités des personnes autochtones, noires et racisées, des personnes en situation de handicap et des membres d’autres communautés sous-représentées en Colombie-Britannique et ailleurs au Canada, et liens établis avec ces différentes communautés.
- Liens avec les communautés et grand intérêt pour les sujets et les enjeux touchant les régions de Kamloops et de Cariboo, et l’ensemble de la province.
- Éthique professionnelle, excellentes compétences en communication, attitude positive et esprit d’équipe.
- Grande volonté d’incarner et de promouvoir la diversité, l’inclusion et le respect au travail.
- Diplôme universitaire en journalisme ou l’équivalent, et au moins trois ans d’expérience récente et pertinente.
- Capacité et volonté de travailler selon un horaire variable, au besoin.
Les compétences et les connaissances des personnes candidates pourraient faire l’objet de tests.
Nous remercions toutes les personnes candidates de leur intérêt, mais nous communiquerons uniquement avec celles retenues pour une entrevue.
Dans le cadre de notre processus de recrutement, tous les candidats sélectionnés pour passer à l'étape de la vérification des antécédents seront soumis aux vérifications suivantes:
CBC/Radio-Canada s’est engagée à faire preuve de leadership dans la représentation de la diversité de notre pays. Nous souhaitons créer et raconter des histoires qui rassemblent la population canadienne, et nous ne pouvons y parvenir qu’en collaborant avec un personnel qui est à l’image de la démographie changeante du Canada. En tant qu’employeur, nous favorisons l’égalité des chances et un milieu de travail inclusif où la reconnaissance et la valorisation des différences individuelles se déploient dans l’ensemble des services que nous offrons à titre de diffuseur public du Canada. Pour plus de renseignements, consultez la section Diversité et inclusion de notre site Web. Si vous nécessitez des mesures d’adaptation à ce stade du processus de recrutement, veuillez nous en informer dès que possible en envoyant un courriel à [email protected].
Nous vous invitons à consulter notre Code de conduite et à vous familiariser avec ce document, que vous trouverez dans notre site Web. L’ensemble du personnel doit se conformer au Code de conduite à titre de condition d’emploi : Nous vous invitons aussi à jeter un coup d’œil à notre politique sur les conflits d’intérêts. Dans l’éventualité de votre embauche, il sera important de nous informer dès que possible de toute situation constituant un conflit d’intérêts en raison de votre embauche, ou de toute situation qui constitue une apparence de conflit d’intérêts à cet égard.
Emplacement principal :
210 Victoria St., Kamloops, Colombie-Britannique, V2C 2A2
Nombre de postes à pourvoir :
1
Horaire de travail :
Temps plein
