Unoria Coopérative, c’est près de 600 employés, 70 types d’emplois dans 28 places d’affaires situées partout au Bas-Saint-Laurent et en Gaspésie!
Une coopérative fièrement régionale, qui développe et diversifie ses activités en réponse aux besoins de ses membres et clients, dans des secteurs aussi diversifiés que l’agricole, la machinerie, les stations-services, les centres de rénovation, la production porcine et l’énergie. Du service à la clientèle à l’administration, en passant par la production, viens ENRICHIR NOTRE CULTURE et relève avec nous un défi à la hauteur de ton talent, UN EMPLOI PROCHE DE TA VRAIE NATURE.
En collaboration avec le gérant secteur consommateur, le ou la titulaire du poste doit notamment et ce, de façon non limitative
- Assurer un service à la clientèle impeccable en tout temps ;
- Évaluer les besoins du client et lui fournir des conseils spécialisés en produits de quincaillerie ;
- Effectuer l’approvisionnement des étalages, la rotation des produits, la présentation visuelle et l’étiquetage ;
- Demeurer informer des nouveaux produits et de leurs applications techniques ;
- Acquérir une connaissance générale de tous les départements du magasin ;
- S’informer des promotions et du contenu des circulaires ;
- Participer aux activités de prévention des pertes ;
- Participer à l'entretien et à la propreté de son département ;
- Contribuer à la prévention des accidents liés aux opérations, aux équipements et à la manipulation de marchandises ;
- Participer aux commandes d’achat et à la réception de la marchandise ;
- Effectuer sur demande toutes autres tâches demandées et définies par son supérieur.
Talents cachés, compétences recherchées :
1. Détenir un DES ou une équivalence de secondaire 5 ;
2. Être en bonne forme physique ;
3. Être disponible à travailler de jour, de soir et de fin de semaine ;
4. Avoir un grand souci du service à la clientèle ;
5. Avoir de bonnes habiletés avec les outils informatiques ;
6. Avoir un souci des détails ;
7. Être capable de travailler sous pression.
Détail de l'offre :
- Salaire à discuter
- Temps plein, permanent
- Activités sociales organisées par l'entreprise
- Assurance collective
- Congés mobiles
- Congé maladies
- Formation continue
- Primes pour références d'employés
- Programme d'aide aux employés
- Programme de formation et développement
- Programme de reconnaissance
- Rabais employés
- Régime de retraite
- Remboursement des frais de scolarité
