25 meilleures offres (material coordinator) (à pourvoir)

Superviseur de l’exploitation - Operations Supervisor
Brenntag Canada Inc. —Lachine, QC
- Heures supplémentaires
- Microsoft Powerpoint
- Bilingue
- Microsoft Word
- Assurance Dentaire
- Bourses d'Études
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il y a 5 jours
Buying & Inventory Coordinator
ALIMENTS LUDA FOODS —Pointe-Claire, QC
- À partir de 50 000 $ par an
- Temps plein
- Bilingue
- Microsoft Excel
- Systèmes PGI
- Assurance Dentaire
- Programme d'Aide aux Employés
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il y a 7 jours
Field Operations Coordinator/Driver
New Brunswick Museum —Saint John, NB
- À partir de 25 $ de l’heure
- Fins de semaine au besoin
- Bilingue
- Anglais
- Expérience en supervision
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il y a 2 jours
Coordinateur(trice) Marketing - Marketing Coordinator
Foodtastic —Montréal, QC
- Temps plein
- Bilingue
- Vente
- Préparation culinaires
- Assurance Invalidité
- Assurance Dentaire
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il y a 5 jours
Acheteuse/Buyer
Smardt —Dorval, QC
- Temps plein
- Microsoft Excel
- Anglais
- Microsoft Office
- Assurance Dentaire
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Marketing & Brand Coordinator / Coordonnateur(trice) Marketing et Marque
Cafe Milano —Saint-leonard, QC
- De 60 000 $ à 70 000 $ par an
- Temps plein
- Travail hybride
- Bilingue
- Hospitalité
- Marketing
- Assurance Dentaire
- Heures d’arrivée et de départ flexibles
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il y a 11 jours
Administrative Coordinator
Finition MPC, Inc. —Dorval, QC
- De 22 $ à 24 $ de l’heure
- Bilingue
- Service à la clientèle
- Pas d’expérience requise
- Heures d’arrivée et de départ flexibles
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il y a 7 jours
Project Manager, (Term position until March 31, 2027) | Gestionnaire de projet, (poste à durée déterminée jusqu’au 31 mars 2027)
The Association of Faculties of Medicine of Canada —À domicile
- De 79 903,49 $ à 95 455,18 $ par an
- Heures supplémentaires
- Télétravail
- Bilingue
- PMP
- Anglais
- Heures d’arrivée et de départ flexibles
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il y a 5 jours
Coordonnateur - Projet / Coordinator – Project
Wesco —Val-d'Or, QC
- De 24,33 $ à 30,41 $ de l’heure
- Temps plein
- Gestion de projet
- Compétences en informatique
- Diplôme d'associé
Project Manager II / Gestionnaire de projet II (Canada)
Indero —À domicile
- Télétravail
- Bilingue
- Anglais
- Microsoft Office
- Assurance Dentaire
- Travail à domicile
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Représentant(e) du service à la clientèle, Jeu Responsable
Telus Health —Sydney, NS
- Temps partiel
- Microsoft Excel
- Service à la clientèle
- Anglais
Coordonnateur ou coordonnatrice Marketing et Comptes majeurs
Cohésion RH —Magog, QC
- Temps plein
- Bilingue
- Service à la clientèle
- Anglais
- Programmes de Bien-être
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il y a 3 jours
Program Leader
Contactivity Centre —Westmount, QC
- De 40 000 $ à 45 000 $ par an
- Temps plein
- Travail hybride
- Bilingue
- Salesforce
- Anglais
- Programmes de Bien-être
- Congés payés
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Facilities Inspection Specialist/Spécialiste de l’inspection des installations
Playground —Kahnawake, QC
- De 55 000 $ à 60 000 $ par an
- Temps plein
- Bilingue
- Port de charges lourdes
- Maintenance
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Coordinateur(trice) BOM Coordinator
Smardt —Dorval, QC
- Temps plein
- Microsoft Excel
- Ingénierie
- Anglais
- Assurance Dentaire
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il y a 13 jours
Coordonnateur(trice) de la Planification / Scheduling Coordinator
Lumenwerx —Saint-Laurent, QC
- Temps plein
- Bilingue
- Microsoft Word
- Microsoft Excel
- Assurance Dentaire
- Heures d’arrivée et de départ flexibles
il y a 7 jours
Directeur(trice) marketing - Marketing Director
Saco Technologies Inc. —Saint-Laurent, QC
- De 90 000 $ à 120 000 $ par an
- Temps plein
- Travail hybride
- Bilingue
- Vente
- Anglais
- Indemnité kilométrique
- Assurance Invalidité
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Coordonnateur(trice) de comptes clients
Solutions Ambra —Trois-Rivières, QC
- Temps plein
- Travail hybride
- Bilingue
- Vente
- Anglais
- Assurance Dentaire
- Congés payés
il y a 5 jours
Sales Coordinator Wholesale / Coordinateur(trice) commercial(e) Grossiste
Thread Collective Inc —Saint-Laurent, QC
- Temps plein
- Microsoft Powerpoint
- Microsoft Word
- Microsoft Excel
- Assurance Dentaire
- Congés payés
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Coordonnateur(rice) de projets
Coffrages Synergy —Kanata, ON
- Temps plein
- Bilingue
- Pas d’expérience requise
- Anglais
- Programmes de Bien-être
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Coordonnateur/trice de service bilingue - AN/FR
Convergint Technologies Ltd —Laval, QC
- Sur appel
- Télétravail
- Bilingue
- Microsoft Word
- Microsoft Excel
- Jours fériés payés
- Assurance Dentaire
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Project coordinator in indigenous schools (Nunavik, Eeyou Istchee, etc)
Fusion Jeunesse —Montréal, QC
- À partir de 20 $ de l’heure
- Temps plein
- Microsoft Powerpoint
- Microsoft Excel
- Anglais
- Programmes de Bien-être
- Heures d’arrivée et de départ flexibles
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Coordonnateur de données SAP
Produits Neptune —Saint-Hyacinthe, QC
- Temps plein
- Bilingue
- Anglais
- Gestion de projet
- Assurance Invalidité
- Assurance Dentaire
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il y a 3 jours
Sales & Technical Support Coordinator / Coordonnateur(trice) ventes et soutien technique
Matrix Labour Leasing Ltd. —Laval, QC
- De 50 000 $ à 60 000 $ par an
- Embauche urgente
- Bilingue
- Logiciels de GRC/CRM
- Vente
- Indemnité kilométrique
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il y a 11 jours
Financial Specialist / Spécialiste financier
Morson Talent (Canada & USA) —Gatineau, QC
- Contrat
- Travail hybride
- Microsoft Powerpoint
- Microsoft Word
- Microsoft Excel
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il y a 4 jours

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Superviseur de l’exploitation - Operations Supervisor

Brenntag Canada Inc.
Lachine, QC

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Détails du poste

Temps plein
Il y a 5 jours

Avantages

Assurance Dentaire
Bourses d'Études
Régime de retraite
Programme d'Aide aux Employés

Compétences

Microsoft Powerpoint
Bilingue
Microsoft Word
Français
Certification SIMDUT
Microsoft Excel
Microsoft Outlook
SAP
Systèmes PGI
Logistique
Anglais
Systèmes d'information sur les matières dangereuses utilisées au travail
Expérience administrative
Diplôme d'études secondaires
Expérience en supervision
Marchandises dangereuses
Expérience en entrepôt
Chimie
Production
Diplôme d'études collégiales (hors Québec)
Certification TMD
SAP ERP
Affaires
Leadership
Compétences en communication

Description complète du poste

But du poste

Le superviseur de l’exploitation est doit s’assurer que les activités de production, d'entreposage et d'expédition de l’installation sont sécuritaires et efficaces, et qu’elles respectent la réglementation. À ce titre, il assure la direction opérationnelle sur le terrain, coordonne la planification de la production, supervise la gestion des stocks et les tâches administratives, et est le responsable principal de l’installation en l'absence de la direction. Enfin, il veille au respect des valeurs principales de Brenntag, des obligations réglementaires et des normes d'excellence opérationnelle.

Responsabilités clés

Sécurité, qualité et conformité

S’assurer que la sécurité est la priorité absolue et que toutes les activités sont faites conformément aux systèmes de gestion de l’environnement, de la santé, de la sécurité et de la qualité (ESSQ), aux exigences réglementaires de même qu'aux politiques de l'entreprise et à la réglementation locale.
S’assurer en tout temps que l’environnement de travail est sécuritaire. Rapporter immédiatement toute situation dangereuse à la direction de l’installation.
Soutenir et appliquer les meilleures d’excellence de Brenntag en matière d'expédition de produits (« Job 7 ») et les initiatives de conformité.
Incarne les valeurs principales de Brenntag et la « façon Brenntag » dans tous les aspects de la conduite des affaires.

Opérations et production

Supervise la production et les activités des employés de l'entrepôt pendant le quart de travail en vue d'atteindre les objectifs de production et de répondre aux exigences des clients de manière sécuritaire et efficace.
Planifier les besoins pour les matières premières et les emballages et en faire part au coordonnateur de produits désigné en soutien aux processus de l'usine.
Planifier, avec l'accord de la direction de l’installation, la production de l’installation en fonction des commandes et des priorités opérationnelles.
Coordonner le transport et l'expédition des produits dans les délais impartis.
Assurer la planification des commandes de production. S'adapter aux changements imprévus ou aux modifications des priorités.
Assurer la gestion sur le terrain, la communication quotidienne et la coordination opérationnelle en temps réel.

Leadership et gestion des effectifs

Diriger, motiver et développer une équipe de site hautement performante en collaboration avec la direction de l’installation.
Participe à la sélection, à l'intégration, à l'évaluation et à la formation continue des employés de l’installation.
Ajuster et publier les horaires des employés afin de répondre aux exigences de production, y compris les demandes imprévues, en collaboration avec la direction de l’installation.
Coordonne les heures supplémentaires avec la direction de l’installation.
Assumer le rôle de responsable principal en l'absence de la direction de l’installation.

Inventaire, actifs et amélioration continue

Assure la gestion et le compte des stocks, notamment en organisant des cycles d’inventaire et en apportant les ajustements nécessaires.
Superviser l'utilisation et la gestion efficaces des citernes-palettes de l’installation.
Contribuer à l'entretien des équipements de l'usine, au respect des normes d'entretien et au maintien de conditions de travail sécuritaires.
Effectuer des analyses de données quotidiennes afin d'identifier les tendances, les problèmes et les possibilités d'amélioration.
Faire des recommandations concernant les systèmes, les outils et les processus pour améliorer l'efficacité, la sécurité et le rendement des employés.

Soutien administratif et informatique

Aider le personnel administratif des opérations dans les tâches administratives et les opérations du système ERP (SAP).
Accomplir les tâches administratives qui lui sont confiées et les projets spéciaux demandés par la direction de l’installation.
Tenir à jour des dossiers précis et apporter son soutien aux systèmes de production, de gestion des stocks et de conformité.

Compétences techniques et qualifications

Éducation

Diplôme du secondaire
Avoir de préférence un diplôme postsecondaire en chimie, en commerce ou dans un domaine connexe

Expérience

Avoir au moins trois ans d'expérience en supervision dans un entrepôt ou un environnement de production
Avoir au moins deux ans d'expérience en planification de la production dans un environnement de fabrication ou de distribution serait un atout
Avoir de l’expérience en fabrication ou en distribution de produits chimiques est un atout
Avoir de l’expérience et une certification dans le domaine du transport des marchandises dangereuses, du SGH et du SIMDUT sont des atouts
Avoir de l’expérience en logistique du transport et en planification des tournées est un atout

Habiletés techniques

Grande connaissance pratique de Microsoft Excel, Word, Outlook et PowerPoint
Avoir de préférence de l’expérience du système SAP (une expérience en ERP est un atout)
Connaître des systèmes de conformité (p. ex. : CompliantPro, Safetyhub) est un atout
Connaître les réglementations provinciales et fédérales relatives à la fabrication et à la distribution de produits chimiques

Habiletés fondamentales

De solides compétences en matière de leadership, de communication et de prise de décision

Grand souci du détail et rigueur opérationnelle
Capacité d’établir les priorités, de s'adapter et de gérer le changement dans un environnement qui bouge rapidement
Avoir un bon jugement et un sens aigu de la sécurité et de la conformité

Notre offre

Nous nous engageons à créer un environnement où les meilleurs talents souhaitent travailler, où ils peuvent transformer leur passion en carrière et réaliser leur plein potentiel.

Développement individuel, formation en cours d’emploi et programmes de perfectionnement pour soutenir la croissance professionnelle.
Rémunération compétitive et programme d’incitatifs.
Assurance santé et dentaire entièrement payée par l’employeur (à l’exception de l’ILD).
Régime de retraite à cotisations déterminées avec contribution de l’employeur équivalente à 100 %, jusqu’à 6 %.
Programme d’aide aux employés et à la famille (PAEF).
Trois semaines de vacances dès l’entrée en poste.
Horaire de travail flexible.
Subvention pour le gym ou le mieux-être.
Remboursement des frais de scolarité.

Brenntag Canada Inc. s'engage à constituer une force de travail qui reflète les communautés que nous desservons et à promouvoir un milieu de travail diversifié, inclusif, accessible, fondé sur le mérite, respectueux et équitable. Brenntag Canada Inc. offre des chances égales d'emploi aux candidats et aux employés qualifiés, sans distinction de race, d'ascendance, de lieu d'origine, de couleur, d'origine ethnique, de citoyenneté, de croyance, de sexe, d'orientation sexuelle, de casier judiciaire, d'âge, d'état matrimonial, de situation familiale, de religion, d'identité sexuelle, de statut de vétéran protégé, de handicap ou de tout autre statut protégé par les lois canadiennes, provinciales ou locales applicables.

Nous offrons des accommodements tout au long du processus de recrutement et dans tous les aspects de l'emploi, conformément aux exigences du Code des droits de la personne de la loi applicable. Si vous avez besoin d'un accommodement lié à un handicap, veuillez alors nous en informer.

Collecte de renseignements

Vos renseignements personnels sont recueillis et seront utilisés pour déterminer votre admissibilité à un emploi chez Brenntag Canada Inc. La collecte de ces renseignements personnels est nécessaire au bon déroulement du processus de candidature. Veuillez ne pas fournir plus de renseignements personnels que ceux qui vous sont demandées. Ainsi, n'incluez pas votre numéro d'assurance sociale, votre photo ni vos coordonnées bancaires, etc., dans votre candidature. Nous vous encourageons vivement à ne pas nous fournir de renseignements autres que ceux demandés dans l'offre d'emploi. Si vous avez des questions concernant la collecte, l'utilisation, la divulgation ou la conservation de vos renseignements personnels, veuillez communiquer avec nous.

Brenntag Canada Inc. est un employeur inclusif.

Des mesures d'accommodement sont disponibles conformément au Code des droits de la personne de la loi applicable.

Si vous postulez pour un poste situé dans la province de Québec, la maîtrise du français et de l’anglais, tant à l’oral qu’à l’écrit, est requis. Brenntag est une entreprise internationale, et ce poste pourrait nécessiter une collaboration avec des collègues, des équipes ou des partenaires basés hors du Québec.

Role Purpose

The Site Operations Supervisor is responsible for supporting the safe, efficient, and compliant execution of site production, warehousing, and shipping activities. This role provides hands-on floor leadership, production scheduling coordination, inventory and administrative oversight, and acts as the primary site authority in the absence of site management. The position ensures alignment with Brenntag’s Core Values, regulatory obligations, and operational excellence standards.

Key Responsibilities

Safety, Quality & Compliance

Ensures safety is the first priority and that all activities are conducted in accordance with Quality, Health, Safety & Environmental (QHSE) management systems, regulatory requirements, and corporate and local policies.
Maintains a safe work environment at all times and reports unsafe conditions immediately to Site Management.
Supports and follows Brenntag’s ‘Job 7’ product shipment best practices and compliance initiatives.
Demonstrates Brenntag’s Core Values and the Brenntag Way in all aspects of business conduct.

Operations & Production Execution

Supervises production and warehouse employee activities during assigned shifts to meet production targets and customer requirements safely and efficiently.
Plans and communicates raw material and packaging requirements to the designated Product Coordinator to support plant processes.
With Site Management approval, schedules site production in accordance with sales orders and operational priorities.
Coordinates the timely movement and shipment of products.
Supports production order scheduling and responds to unplanned or priority changes.
Provides floor management, daily communication, and real-time operational coordination.

People Leadership & Workforce Management

Leads, motivates, and develops a high-performing site team with Site Management.
Participates in the selection, onboarding, evaluation, and ongoing training of site employees.
Adjusts and posts employee schedules to meet production requirements, including unplanned demand with Site Management.
Coordinates overtime with Site Management
Acts as the primary supervisory delegate when Site Management is absent.

Inventory, Assets & Continuous Improvement

Supports management of and accounts for inventory, including initiating cycle counts and inventory adjustments as required.
Oversees effective utilization and management of the site tote fleet.
Assists in maintaining plant assets, housekeeping standards, and safe working conditions.
Conducts daily data analysis to identify trends, issues, and improvement opportunities.
Provides recommendations on systems, tools, and processes to improve efficiency, safety, and employee effectiveness.

Administrative & Systems Support

Supports Operations administrative staff with clerical duties and ERP (SAP) system transactions.
Completes assigned administrative tasks and special projects from Site Management.
Maintains accurate records and supports production, inventory, and compliance systems.

Technical Competencies & Qualifications

Education

Secondary School Education required
College Diploma in Chemistry, Business, or a related field preferred

Experience

3+ years of supervisory experience in a warehouse or production environment
2+ years of experience in production scheduling within a manufacturing or distribution environment preferred
Experience in chemical manufacturing or distribution environments considered an asset
Experience and certification in Transportation of dangerous goods, GHS and WHMIS is beneficial
Experience in transportation logistics, and run planning considered an asset

Technical Skills

Strong working knowledge of Microsoft Excel, Word, Outlook, and PowerPoint
SAP system experience preferred (ERP an asset)
Exposure to compliance systems (e.g., CompliantPro, Safetyhub) beneficial
Knowledge of applicable provincial and federal regulations related to chemical manufacturing/distribution

Core Skills

Strong leadership, communication, and decision-making abilities
High attention to detail and operational discipline
Ability to prioritize, adapt, and manage change in a fast-paced environment
Sound judgment with a strong safety and compliance mindset

Brenntag Canada Inc. is committed to building a workforce that reflects the communities we serve and to promoting a diverse, inclusive, accessible, merit‑based, respectful, and equitable workplace. Brenntag Canada Inc. provides equal employment opportunities to qualified applicants and employees without regard to race, ancestry, place of origin, colour, ethnic origin, citizenship, creed, sex, sexual orientation, criminal record, age, marital status, family status, religion, gender identity, protected veteran status, disability, or any other status protected under applicable Canadian, provincial, or local laws.

We provide accommodations throughout the recruitment process and in all aspects of employment, in accordance with the requirements of the applicable Human Rights Code. If you require an accommodation related to a disability, please let us know.

Collection of Information

Your personal information is collected and will be used to determine your eligibility for employment with Brenntag Canada Inc. Collecting this personal information is necessary for the proper processing of your application. Please do not provide more personal information than what is requested. For example, do not include your social insurance number, your photo, your banking information, etc., in your application. We strongly encourage you not to provide any information other than what is requested in the job posting. If you have any questions regarding the collection, use, disclosure, or retention of your personal information, please contact us.

Brenntag Canada Inc. is an inclusive employer. Accommodation measures are available in accordance with the applicable Human Rights Code.

If you are applying for a position located in the province of Québec, proficiency in both French and English, spoken and written, is required. Brenntag is an international company, and this position may require collaboration with colleagues, teams, or partners based outside Québec.

Brenntag TA Team

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But du poste

Responsabilités clés

Sécurité, qualité et conformité

S’assurer en tout temps que l’environnement de travail est sécuritaire. Rapporter immédiatement toute situation dangereuse à la direction de l’installation.

Soutenir et appliquer les meilleures d’excellence de Brenntag en matière d'expédition de produits (« Job 7 ») et les initiatives de conformité.

Incarne les valeurs principales de Brenntag et la « façon Brenntag » dans tous les aspects de la conduite des affaires.

Opérations et production

Supervise la production et les activités des employés de l'entrepôt pendant le quart de travail en vue d'atteindre les objectifs de production et de répondre aux exigences des clients de manière sécuritaire et efficace.

Planifier les besoins pour les matières premières et les emballages et en faire part au coordonnateur de produits désigné en soutien aux processus de l'usine.

Planifier, avec l'accord de la direction de l’installation, la production de l’installation en fonction des commandes et des priorités opérationnelles.

Coordonner le transport et l'expédition des produits dans les délais impartis.

Assurer la planification des commandes de production. S'adapter aux changements imprévus ou aux modifications des priorités.

Assurer la gestion sur le terrain, la communication quotidienne et la coordination opérationnelle en temps réel.

Leadership et gestion des effectifs

Diriger, motiver et développer une équipe de site hautement performante en collaboration avec la direction de l’installation.

Participe à la sélection, à l'intégration, à l'évaluation et à la formation continue des employés de l’installation.

Ajuster et publier les horaires des employés afin de répondre aux exigences de production, y compris les demandes imprévues, en collaboration avec la direction de l’installation.

Coordonne les heures supplémentaires avec la direction de l’installation.

Assumer le rôle de responsable principal en l'absence de la direction de l’installation.

Inventaire, actifs et amélioration continue

Assure la gestion et le compte des stocks, notamment en organisant des cycles d’inventaire et en apportant les ajustements nécessaires.

Superviser l'utilisation et la gestion efficaces des citernes-palettes de l’installation.

Contribuer à l'entretien des équipements de l'usine, au respect des normes d'entretien et au maintien de conditions de travail sécuritaires.

Effectuer des analyses de données quotidiennes afin d'identifier les tendances, les problèmes et les possibilités d'amélioration.

Faire des recommandations concernant les systèmes, les outils et les processus pour améliorer l'efficacité, la sécurité et le rendement des employés.

Soutien administratif et informatique

Aider le personnel administratif des opérations dans les tâches administratives et les opérations du système ERP (SAP).

Accomplir les tâches administratives qui lui sont confiées et les projets spéciaux demandés par la direction de l’installation.

Tenir à jour des dossiers précis et apporter son soutien aux systèmes de production, de gestion des stocks et de conformité.

Compétences techniques et qualifications

Éducation

Diplôme du secondaire

Avoir de préférence un diplôme postsecondaire en chimie, en commerce ou dans un domaine connexe

Expérience

Avoir au moins trois ans d'expérience en supervision dans un entrepôt ou un environnement de production

Avoir au moins deux ans d'expérience en planification de la production dans un environnement de fabrication ou de distribution serait un atout

Avoir de l’expérience en fabrication ou en distribution de produits chimiques est un atout

Avoir de l’expérience et une certification dans le domaine du transport des marchandises dangereuses, du SGH et du SIMDUT sont des atouts

Avoir de l’expérience en logistique du transport et en planification des tournées est un atout

Habiletés techniques

Grande connaissance pratique de Microsoft Excel, Word, Outlook et PowerPoint

Avoir de préférence de l’expérience du système SAP (une expérience en ERP est un atout)

Connaître des systèmes de conformité (p. ex. : CompliantPro, Safetyhub) est un atout

Connaître les réglementations provinciales et fédérales relatives à la fabrication et à la distribution de produits chimiques

Habiletés fondamentales

De solides compétences en matière de leadership, de communication et de prise de décision

Grand souci du détail et rigueur opérationnelle

Capacité d’établir les priorités, de s'adapter et de gérer le changement dans un environnement qui bouge rapidement

Avoir un bon jugement et un sens aigu de la sécurité et de la conformité

Notre offre

Nous nous engageons à créer un environnement où les meilleurs talents souhaitent travailler, où ils peuvent transformer leur passion en carrière et réaliser leur plein potentiel.

Développement individuel, formation en cours d’emploi et programmes de perfectionnement pour soutenir la croissance professionnelle.

Rémunération compétitive et programme d’incitatifs.

Assurance santé et dentaire entièrement payée par l’employeur (à l’exception de l’ILD).

Régime de retraite à cotisations déterminées avec contribution de l’employeur équivalente à 100 %, jusqu’à 6 %.

Programme d’aide aux employés et à la famille (PAEF).

Trois semaines de vacances dès l’entrée en poste.

Horaire de travail flexible.

Subvention pour le gym ou le mieux-être.

Remboursement des frais de scolarité.

Nous offrons des accommodements tout au long du processus de recrutement et dans tous les aspects de l'emploi, conformément aux exigences du Code des droits de la personne de la loi applicable. Si vous avez besoin d'un accommodement lié à un handicap, veuillez alors nous en informer.

Collecte de renseignements

Brenntag Canada Inc. est un employeur inclusif.

Des mesures d'accommodement sont disponibles conformément au Code des droits de la personne de la loi applicable.

Role Purpose

Key Responsibilities

Safety, Quality & Compliance

Ensures safety is the first priority and that all activities are conducted in accordance with Quality, Health, Safety & Environmental (QHSE) management systems, regulatory requirements, and corporate and local policies.

Maintains a safe work environment at all times and reports unsafe conditions immediately to Site Management.

Supports and follows Brenntag’s ‘Job 7’ product shipment best practices and compliance initiatives.

Demonstrates Brenntag’s Core Values and the Brenntag Way in all aspects of business conduct.

Operations & Production Execution

Supervises production and warehouse employee activities during assigned shifts to meet production targets and customer requirements safely and efficiently.

Plans and communicates raw material and packaging requirements to the designated Product Coordinator to support plant processes.

With Site Management approval, schedules site production in accordance with sales orders and operational priorities.

Coordinates the timely movement and shipment of products.