New Brunswick : Salaires pour le poste Department Manager
56 707 $
par an en moyenne
New Brunswick et environs : le salaire moyen pour des postes de type « Department Manager » est de 56 707 $ *.
Les 10 postes et salaires similaires les plus populaires
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- Métiers Liés Aux Activités De Recherche
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Department Manager : les postes les plus populaires (New Brunswick et environs)
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JD Sports Canada
Dieppe, NB
Réduire le vol en magasin en recherchant les écarts de stock et en résolvant les problèmes pour garantir des niveaux de stock et de vente optimaux.
Supervisor, Customer Care
Day & Ross
Florenceville-Bristol, NB
Responsable de la performance et du développement d’une équipe de 12 à 15 représentants du service à la clientèle.
Il y a 1 jour
Chef d’équipe des données (Data Team Lead)
IQVIA
Moncton, NB
Assurer la direction de l’équipe et la guider dans les domaines de la planification, de l’exécution et de la clôture du projet, de la gestion financière, de la…
De 104 700 $ à 154 700 $ par an
Représentant des ventes - Équipement de Construction Compact / Territory Manager - Compact Construction Equipment
Brandt
Edmundston, NB
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Business Development Representative
ADMIRAL Security
Dieppe, NB
Minimum de 5 ans d’expérience en ventes B2B ou en développement des affaires. Excellentes aptitudes en communication et en négociation.
De 50 000 $ à 70 000 $ par an
Executive Housekeeper
Amsterdam Inn & Suites-Grand Falls
Grand Falls, NB
S’assurer que le personnel est prêt à intervenir en situation d’urgence, incluant les alarmes incendie et les situations médicales.
De 18 $ à 22 $ de l’heure
Il y a 6 jours
Lieux similaires
- Dieppe, NB3 emplois
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- Edmundston, NB1 emploi
- Florenceville-Bristol, NB1 emploi
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* Notez que tous les salaires présentés sont des approximations soumises à Workopolis par de tierces personnes. Ces montants sont fournis aux utilisateurs de Workopolis à titre de comparaison générale uniquement. Le salaire minimum peut varier en fonction de la province ou du territoire. Nous vous invitons à contacter l''employeur directement pour obtenir les salaires réels.