Groupe Somavrac est une plateforme de premier plan en logistique et services industriels, opérant au Québec et en Ontario, avec son siège social à Trois‑Rivières. Le groupe se spécialise dans l’arrimage, l’entreposage, la manutention et la transformation, le transport ainsi que la distribution de produits chimiques pour divers secteurs, notamment les mines, les cimenteries, l’énergie, les pâtes et papiers, l’acier/aluminium, les secteurs chimique et pétrochimique, l’agriculture, l’agroalimentaire et l’industriel.
Depuis sa création, Groupe Somavrac a connu une croissance remarquable grâce à un leadership fort et intègre. L’innovation, les investissements et la technologie constituent des piliers clés de sa stratégie de croissance. Les 500 spécialistes œuvrant dans ses différents terminaux offrent des solutions clés en main adaptées aux réalités et aux besoins de chaque client.
La manipulation sécuritaire — qu’il s’agisse de vrac solide, de vrac liquide, de matières dangereuses, de cargaisons de projet ou d’autres marchandises — est au cœur du savoir‑faire de Groupe Somavrac. L’entreprise mène également des audits de conformité ponctuels afin d’assurer le respect des lois, règlements et procédures visant la protection du public, des employés et de l’environnement.
Au sein du Groupe Somavrac, nous favorisons un milieu empreint de respect, d’ouverture et d’inclusion. Toute forme de discrimination est strictement proscrite. Nos équipes aspirent à refléter la pluralité de nos employés, de notre clientèle et des communautés que nous desservons.
Si vous avez besoin d’un soutien particulier afin de faciliter votre participation au processus de recrutement ou l’exercice du poste convoité, n’hésitez pas à nous en faire part. Des accommodements peuvent être mis en place, à toute étape du processus d’embauche.
Description du poste
Relevant du Directeur des TI, l’administrateur principal réseaux et systèmes constitue le pilier technique de l’infrastructure de Somavrac dans l’ensemble de ses terminaux et bureaux. Vous serez responsable de la conception, de la sécurité, de la fiabilité et de la performance de l’environnement réseau et serveur qui assure le bon fonctionnement d’une opération logistique multisite active 24 heures sur 24, 7 jours sur 7.
Au-delà des activités opérationnelles quotidiennes, vous jouerez un rôle concret dans les initiatives de modernisation de l’entreprise, notamment la mise en œuvre du progiciel de gestion intégré (ERP) et l’exécution de la feuille de route TI pluriannuelle. Vous contribuerez également au renforcement de la posture de cybersécurité de Somavrac en l’alignant sur un cadre de référence reconnu.
Il s’agit d’un poste sénior combinant conception, déploiement et exploitation, destiné à une personne aussi à l’aise dans l’architecture d’un réseau étendu (WAN) résilient que dans l’accompagnement et le mentorat des membres plus juniors de l’équipe.
Responsabilités
Infrastructure réseau
- Concevoir, configurer, maintenir et sécuriser les infrastructures LAN, WAN, SD-WAN, VPN et sans fil dans l’ensemble des terminaux, entrepôts, ports et bureaux, y compris la couverture Wi‑Fi des cours et des entrepôts.
- Gérer les pare-feu, commutateurs (switches), routeurs et la segmentation du réseau; surveiller la performance, la capacité et la disponibilité des infrastructures, et résoudre de façon proactive les problèmes.
- Assurer une connectivité fiable et sécurisée entre les différents sites ainsi qu’avec les services infonuagiques et l’ERP.
Systèmes et infrastructure
- Administrer et maintenir les environnements Windows Server, Active Directory / Microsoft Entra ID, les stratégies de groupe (GPO), les services DNS, DHCP, ainsi que les services de fichiers et d’impression.
- Gérer les environnements de virtualisation (VMware et/ou Hyper‑V), le stockage, les solutions de sauvegarde et de reprise après sinistre; effectuer régulièrement des tests de restauration et valider les procédures de reprise.
- Administrer l’environnement Microsoft 365 et Azure, notamment Exchange Online, Teams, SharePoint, ainsi que la gestion des identités et des licences.
- Assurer le soutien de l’infrastructure sous-jacente à la plateforme ERP et aux applications d’affaires, en collaboration avec les responsables applicatifs et les partenaires d’implantation.
Cybersécurité
- Exploiter et renforcer la posture de sécurité conformément à un cadre de référence reconnu (p. ex. NIST CSF 2.0), en privilégiant une approche proactive centrée sur l’identité.
- Gérer la protection des postes de travail, l’authentification multifactorielle (MFA), les politiques d’accès conditionnel, la sécurité du courrier électronique, la gestion des correctifs et la gestion des vulnérabilités; assurer le suivi et la correction des constats.
- Participer à la réponse aux incidents, à la surveillance de la sécurité, aux révisions des accès ainsi qu’aux exigences d’audit et de conformité.
Projets et modernisation
- Contribuer activement aux initiatives de la feuille de route TI — modernisation de l’ERP, connectivité des sites, migration vers le nuage, segmentation du réseau et renouvellement des infrastructures — de la planification jusqu’à la mise en œuvre.
- Documenter les normes, l’architecture, les configurations et les procédures opérationnelles; maintenir à jour l’inventaire des actifs et la documentation de configuration.
Opérations et équipe
- Agir comme principal point d’escalade pour les incidents complexes liés aux réseaux, aux serveurs et à la sécurité.
- Offrir du mentorat et un accompagnement technique à l’équipe de soutien informatique et aux membres plus juniors.
- Gérer les relations avec les fournisseurs, transporteurs et prestataires de services gérés, en veillant au respect des niveaux de service convenus.
- Participer à une rotation de garde afin de soutenir un environnement opérationnel fonctionnant 24 heures sur 24, 7 jours sur 7.
Profil recherché
- Diplôme d’études collégiales ou baccalauréat en informatique, en technologies de l’information ou dans un domaine connexe, ou combinaison équivalente de formation et d’expérience.
- Plus de 7 années d’expérience progressive en administration de réseaux et de systèmes, incluant au moins 2 années dans un rôle sénior ou de leadership technique.
- Excellente maîtrise de l’administration de Windows Server, Active Directory / Microsoft Entra ID et Microsoft 365.
- Solides connaissances en réseautique : routage et commutation (switching), pare-feu, VPN, SD-WAN et réseaux sans fil, avec une expérience de plateformes telles que Cisco, Meraki, Fortinet ou équivalentes.
- Expérience pratique en virtualisation (VMware et/ou Hyper‑V), en solutions de sauvegarde d’entreprise (p. ex. Veeam) et en gestion du stockage.
- Bonne connaissance des infrastructures infonuagiques, idéalement Microsoft Azure.
- Compréhension pratique des principes et contrôles de cybersécurité.
- Compétences en scriptage et en automatisation, notamment avec PowerShell.
- Bilinguisme (français et anglais), à l’oral et à l’écrit, requis afin de soutenir les sites et les intervenants situés au Québec et en Ontario.
- Permis de conduire valide et disponibilité pour se déplacer entre les différents sites terminaux de l’entreprise.
Habiletés
- Certifications pertinentes telles que CCNA/CCNP, certifications Microsoft Azure ou Windows Server, Fortinet NSE, CompTIA Security+, ou encore des certifications en sécurité de l’information comme CISM ou CRISC.
- Expérience du soutien à l’infrastructure d’un ERP ainsi que de la participation à des projets de modernisation de systèmes ERP.
- Connaissance des environnements multi-sites dans les secteurs industriel, logistique, du transport, ou des opérations de terminaux et ports.
- Expérience ou connaissance des technologies opérationnelles (OT – Operational Technology) ou des systèmes industriels, ainsi que des pratiques de segmentation des réseaux TI/OT.
- Expérience de travail dans un cadre de cybersécurité reconnu, tel que le NIST Cybersecurity Framework (CSF) 2.0.
Avantages :
- Assurance Dentaire
- Assurance Invalidité
- Assurance Maladie Complémentaire
- Assurance Vie
- Assurance Vision
- Congés payés
- Cotisation égale au RÉER
- Programme d'Aide aux Employés
- Stationnement sur place
- Tenue Décontractée
Formation:
Expérience:
- Administration de réseaux: 7 ans (Obligatoire)
Lieu du poste : En présentiel
