ArcelorMittal Mines et Infrastructure Canada est à la recherche d’un Contremaître, Transport ferroviaire qui œuvrera sous la responsabilité du Chef de Section, Transport. Le titulaire du poste joue un rôle de premier plan quant au bon déroulement de l’exploitation ferroviaire. Au cœur même des opérations ferroviaires, celui-ci supporte principalement les équipes attitrées à l’opération de de Port-Cartier.
Horaire et lieu de travail
Ce poste est basé à Port-Cartier sur un horaire de travail 7-7 en alternance de jour-nuit, soit sept (7) jours consécutifs de travail de douze (12) heures par jour, suivis de sept (7) jours de congé.
Fais de Port-Cartier ta communauté et d’ArcelorMittal ton futur https://mines-infrastructure-arcelormittal.com/carrieres-port-cartier
Avantages
En plus du salaire de base, ce dernier sera bonifié par un ensemble d’avantages tels :
- Un boni de performance annuel;
- Une prime de performance individuelle après 2 années de service;
- Un régime de retraite avantageux;
- Une assurance collective incluant une assurance invalidité, soins médicaux, dentaires, assurance vie, dont les primes sont assumées à 100% par la compagnie;
- Un compte santé et mieux-être et accès à une plateforme de télémédecine;
D’autres avantages s’ajouteront selon votre lieu de travail.
-
Principales responsabilités
- Assure, de façon rigoureuse, le respect de la réglementation ferroviaire;
- Assure le déroulement sécuritaire des manœuvres des trains;
- Assure un support direct aux équipes de trains en étant sur le terrain;
- Assure la gestion de la flotte de véhicule relié à l’opération;
- Optimise l’opération en faisant une gestion stratégique des demandes provenant des secteurs d’entretien;
Supporte la cheffe de section dans différents mandats relatifs à la gestion de la main d’œuvre (communication, comité, etc.).
-
Exigences
- Expérience pertinente en milieu ferroviaire;
- Habiletés de communication éprouvées;
- Ouvert et orienté sur le travail en équipe;
- Habiletés en résolution de problème;
- Leadership mobilisateur;
- Connaissances des outils informatiques et aisance à y travailler;
- Comportements orientés vers la santé et la sécurité au travail;
Expérience en gestion de personnel, un atout.
-
Le genre masculin est utilisé comme générique, dans le seul but de ne pas alourdir le texte.
ArcelorMittal Mines et Infrastructure Canada encourage la diversité et l’inclusion au sein de l’organisation et favorise un environnement de travail équitable et respectueux.
AMEM
ArcelorMittal Mines et Infrastructure Canada est un joueur de premier plan dans l’économie québécoise et le plus grand employeur de la Côte-Nord.
Nos opérations sont réparties entre deux entités complémentaires, soit ArcelorMittal Exploitation minière Canada (AMEM) et ArcelorMittal Infrastructure Canada (AMIC).
AMEM produit du concentré de minerai de fer et des boulettes d’oxyde de fer destinés au marché mondial de l’acier. Elle exploite deux mines à ciel ouvert près de Fermont : Mont-Wright, la plus grande mine de fer à ciel ouvert au Canada, et Fire Lake et possède une usine de bouletage à Port-Cartier qui figure parmi les plus performantes au monde
AMIC exploite un chemin de fer de 420 kilomètres qui permet le transport de concentré entre Mont-Wright et Port-Cartier ainsi que le plus grand port de mer privé au Canada situé à Port-Cartier d’où sont expédiés nos produits partout à travers le monde.
