Quelques-unes de vos responsabilités:
Les responsabilités comprennent la conception, la création et la maintenance de bases de données de complexité moyenne à élever, tout en assurant leur stabilité, leur fiabilité et leur performance. Le titulaire doit être en mesure de comprendre et de soutenir des interfaces multiplateformes et de participer à des projets interfonctionnels impliquant plusieurs processus d’affaires. Il peut également être appelé à diriger et coordonner les ressources de développement affectées aux projets, à rencontrer les utilisateurs d’affaires afin de définir les exigences et à encadrer des collègues plus juniors.
Plus précisément, vous devrez:
Concevoir l’architecture des bases de données.
Développer des objets de base de données : procédures stockées, fonctions, déclencheurs (triggers), etc.
Assurer la performance, la sécurité et la disponibilité des bases de données.
Préparer la documentation et les spécifications techniques.
Gérer les procédures courantes liées aux bases de données, notamment les mises à niveau, les sauvegardes, les restaurations et les migrations.
Analyser l’utilisation des ressources serveur et optimiser les performances au besoin.
Collaborer avec les autres membres de l’équipe et les parties prenantes.
Ce que vous apportez:
- Diplôme d’études postsecondaires ou expérience professionnelle équivalente.
- Expertise dans l’optimisation de requêtes SQL volumineuses et complexes.
- Connaissance des index, de leur gestion et des statistiques associées.
- Bonne maîtrise des outils de gestion de versions de code.
- Expérience avec Microsoft SQL Server 2005 et versions ultérieures.
- Les certifications MCTS, MCITP ou MVP constituent un atout.
- Connaissance des couches frontales/intermédiaires (front-end/middle layer) et/ou du CLR, un atout.
- Expérience en développement et en administration de bases de données Microsoft SQL Server 2005 et versions ultérieures.
Expérience dans le dépannage et la résolution de problèmes liés à l’intégrité des bases de données, aux performances, aux blocages et interblocages (deadlocks), à la connectivité, à la sécurité, etc.
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Exigences physiques et conditions de travail:
Environnement de bureau hybride, avec présence sur site quatre jours par semaine à Richmond Hill, conformément à la politique de travail hybride.
Ce que nous vous offrons:
