OFFRE D’EMPLOI – intervenant(e) psychosocial(e)
Poste à 35 heures/ semaine – Remplacement de congé de maternité jusqu'au 13 novembre 2026
Maison chaumière – Femmes 18 ans et + seules ou avec enfants
Maisons de la paix a pour mission d’héberger et d’offrir un soutien à des adolescent(e)s, à des jeunes adultes et à des femmes avec ou sans enfants, exposé(e)s à des situations à risque. Notre accompagnement les amène à acquérir une stabilité et une sécurité personnelle tout en développant leur autonomie au sein de la société, et ce, dans des conditions de vie assurant leur dignité.
Maison Chaumière offre de l’hébergement transitoire dans des logements sociaux à des femmes en difficulté, âgées de 18 ans et plus, avec ou sans enfant. L’objectif principal est de favoriser leur réinsertion sociale, économique, professionnelle et/ou scolaire afin que ces femmes reprennent du pouvoir sur leur vie et réintègrent la société.
Pourquoi travailler pour Maisons de la paix?
- Faire une différence concrète dans la vie d’une clientèle en processus de changement.
- Travailler dans une équipe de travail positive, transparente et stimulante.
- Bénéficier des conditions de travail concurrentielles pour le secteur communautaire.
- Parfaire son expérience de travail.
Rôle dans l’équipe
Sous la responsabilité de la coordonnatrice de services, la personne aura comme mandat :
- Intervenir en individuel et en groupe auprès de la clientèle, dans l’optique de favoriser leur réinsertion sociale, économique et professionnelle.
- Rédiger et communiquer différentes informations entourant la clientèle ou le fonctionnement du volet : notes évolutives, journal de bord, courriels, etc.
- Accompagner la clientèle, avec les collaborateurs du milieu, dans leurs démarches nécessitant leur réinsertion.
- Planifier des activités et animer des ateliers en collaboration avec les autres intervenants(es).
- Contribuer aux rencontres cliniques individuelles et de groupe au sein de l’équipe.
- Participer occasionnellement au bon fonctionnement des autres volets de l’organisme.
Expérience et compétences
- Avoir le désir de travailler avec une clientèle en difficulté.
- Formation collégiale en travail social, éducation spécialisée ou formation connexe en santé et services sociaux.
- Intérêt à travailler en étroite collaboration avec les partenaires de la communauté;
- Capacité à mettre ses limites, bonne connaissance de soi;
- Capacité de gestion de crise;
- Flexibilité, patience et grande empathie.
Conditions du poste
- Poste régulier permanent à raison de 35 heures par semaine, de jour, du lundi au vendredi;
- Le taux horaire varie entre 25,06 $ et 27,24 $ / heure
- Avantages sociaux concurrentiels : assurances collectives (50% payé par l’employeur), régime de retraite après 1 ans de service, 8% de vacances après 1 an, 7 jours de congés personnels après 3 mois, 13 jours fériés par année, programme de congés bénéfices, congé pour déménagement et montant annuel de 200$ pour le remboursement d’activités bien-être.
- Voiture personnelle et permis de conduire valide. Travail nécessitant des déplacements. Remboursement du kilométrage.
Type d'emploi : Temps plein
Rémunération : 25,06$ à 27,24$ par heure
Avantages :
- Assurance Dentaire
- Assurance Maladie Complémentaire
- Assurance Vision
- Congés payés
- Cotisation égale au RÉER
- Indemnité de déménagement
- Programme d'Aide aux Employés
- Programmes de Bien-être
- Régime de retraite
- Stationnement sur place
- Tenue Décontractée
Question(s) de présélection:
- Avez vous une formation en éducation spécialisée ou domaine connexe? Laquelle?
- Disposez-vous d'un véhicule personnel? Travail nécessitant des déplacements.
- Avez-vous pris connaissance de la particuliarité du poste? Il s'agit d'un remplacement congé de maternité jusqu'au 13 novembre 2026.
Expérience:
- intervention psychosociale: 3 ans (Obligatoire)
Permis/certificat:
- Permis de Conduire (Obligatoire)
Lieu du poste : En présentiel
