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Lieu de travail : Québec-Métro
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Catégorie : Services spécialisés et autres professions
- Date d'affichage : du 2026-06-19 à 2026-08-19
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Statut de l'emploi : TPR - Temps partiel régulier
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Durée : Indéterminé
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Heures par semaine : 35 - 37,50
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Salaire : Entre 31,03 $ et 54,98 $/heure
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Période salariale : Horaire
Le CIUSSS de la Capitale-Nationale a actuellement besoin de psychoéducateurs ou psychoéducatrices pour combler des assignations dans la Direction des programmes Déficience intellectuelle et trouble du spectre de l’autisme, et déficience physique (DITSADP). Entrée en fonction : dès que possible.
Nous avons actuellement des besoins dans les services suivants :
- Soutien à domicile, clientèle DITSA, territoire Cité-Limoilou. Port d’attache : Hôpital général de Québec. Temps complet, du lundi au vendredi. Véhicule requis.
- Travail en RAC adulte avec profil TGC. Port d’attache : 7843 des Santolines (Charlesbourg). Temps complet, du lundi au vendredi. Véhicule requis.
Libellé
Personne qui évalue les difficultés d’adaptation et les capacités adaptatives. Elle détermine un plan d’intervention et en assure la mise en œuvre. Elle rétablit et développe les capacités adaptatives de la personne et contribue au développement des conditions du milieu dans le but de favoriser l’adaptation optimale de l’être humain en interaction avec son environnement.
Elle conçoit, actualise, analyse et évalue des programmes en vue de la réadaptation des usagers.
- Maîtrise en psychoéducation.
- Être membre de l’Ordre des psychoéducateurs et psychoéducatrices du Québec.
Avantages de travailler au CIUSSS de la Capitale-Nationale
- 4 semaines de vacances payées*
- 9,6 jours de congé de maladie payés *
- Programme d’aide aux employés et leurs familles (psychologue, travailleur social)
- Accès à la plateforme Telus Santé intégrale (LifeWorks) 24h/24, 7j/7
- Stationnement à faible coût
- Assurances collectives et régime de retraite avantageux (RREGOP)
- Nombreux rabais corporatifs (gym, spa et soins de santé, boutiques et compagnies de cellulaire)
- Activités organisationnelles (Défi entreprises, Marathon SSQ, Montée des sommets, Pentathlon des neiges)
- Formation continue offerte
- Possibilité d’avancement
- Veuillez noter que certaines conditions s’appliquent selon le statut d’emploi et le nombre d’heures travaillées.
Nous remercions les personnes de l’intérêt manifesté envers notre établissement. Cependant, nous communiquerons seulement avec les personnes dont la candidature aura été retenue.
Si votre expérience professionnelle a évolué depuis votre dernière visite, nous vous invitons à joindre votre curriculum vitae afin de faire valoir l’ensemble de votre cheminement professionnel.
Conformément à la Loi sur l'Accès à l'égalité en emploi, tous les établissements de santé et de services sociaux appliquent un programme d'accès à l'égalité. De ce fait, les personnes issues des groupes visés (femme, autochtone, minorité visible, minorité ethnique et personne handicapée) sont encouragées à faire parvenir leur candidature. De plus, des mesures d'adaptation peuvent être offertes aux personnes handicapées en fonction de leurs besoins. Selon le contexte, le genre masculin ou féminin utilisé dans les affichages désigne aussi bien les femmes que les hommes.
