QUI NOUS SOMMES •
Avec plus de 50 ans de succès au Canada, nous sommes définis par la passion qui habite notre équipe à poursuivre le rayonnement et l’expansion de l’entreprise. •
Nous sommes des gens avec de la GRIP : Gagnant, Rend Service, Innovateur et Passionné.
Le bien-être des gens est la raison d’être de SPI Santé Sécurité et passe par trois composantes fondamentales :
NOS Employés • ️• ️
Offrir un parcours qui permettra aux employés de SPI de grandir personnellement et professionnellement.
NOTRE Communauté ••
S’investir dans la communauté pour faire de ce monde un endroit meilleur.
NOS Clients ••
Permettre aux employés de nos clients de retourner à la maison sain et sauf.
Nos employés ont parlé! SPI est officiellement certifiée GREAT PLACE TO WORK®! •
LIENS INTÉRESSANTS •
SPI Santé Sécurité / Notre histoire
Choisissez de faire une différence!
SPI Santé sécurité / Carrière
SPI Santé Sécurité / Communiqué de presse
NOTRE OFFRE •
Travaillez pour une organisation ayant une mission significative, une culture d'entreprise engageante et innovante, et une excellente éthique de travail dans un secteur extrêmement concurrentiel. •
- REER collectif (avec équivalence par l’employeur);
- Régime d’assurances collectives flexible;
- Horaire d'été à l'année;
- Programme Osez Rêver : consiste à réaliser le rêve d'un employé;
- Accès à un gym sur place;
- Remboursement de frais pour l’activité physique;
- Rabais employés sur l’ensemble de nos produits;
- Bourse d’études aux employés et leurs enfants;
- Accès à un programme de télémédecine (100% offert par l’entreprise);
- Programme de soutien aux employées en difficulté (Comité Connexion SPI);
- Programme d’aide aux employés (PAE) qui donne accès aux conseils de professionnels de toutes les sphères de la santé;
- Programme de bénévolat (Temps payé pour une cause qui vous tient à cœur);
- Programme de référencement avec prime de 1000$;
- Formation continue et possibilité d’avancement;
- Un environnement de travail stimulant rempli de défis;
- Et la possibilité de travailler dans un environnement où VOUS comptez!
VOS DÉFIS
Le coordonnateur(trice) agit comme pivot opérationnel entre plusieurs équipes internes et partenaires externes. Il est la personne ressource de la logistique des stocks, les demandes spécifiques liées aux unités d'affaire des services techniques, de l’ingénierie et des services spécialisées à travers le Canada. En étroite collaboration avec les achats et les ventes, il vise à assurer une coordination proactive des activités reliés à la désuétude des inventaires.
Le coordonnateur(trice) des opérations est responsable du maintien et l’état de fonctionnement des bâtiments dont SPI est locataire ou propriétaire, incluant la coordination de l’entretien, des réparations et des inspections, ainsi que le contrôle des coûts associés.
VOS RESPONSABILITÉS
- Générer, coordonner et assurer le suivi des bons de commande liés à des mandats spécifiques et à des demandes ponctuelles, excluant le réapprovisionnement régulier des produits en inventaire;
- Collaborer étroitement avec l’équipe des achats pour la gestion et l’optimisation des paramètres de produits dans l’ERP;
- Coordonner les activités logistiques associées aux mandats, incluant les livraisons sur site, la location d’équipements spécialisés et le transport;
- Approuver les factures des fournisseurs en lien avec les mandats, la logistique et les services généraux;
- Analyser, évaluer et proposer des initiatives d’optimisation des processus logistiques liés à la chaîne d’approvisionnement, et coordonner leur mise en œuvre;
- Assurer une prise en charge proactive des enjeux liés à la désuétude des inventaires, incluant l’analyse, la priorisation des actions et la coordination inter équipes;
- Gérer les travaux de réparation des bâtiments, incluant l’engagement des sous-traitants, la négociation et l’approbation des soumissions, ainsi que la coordination des interventions;
- Planifier, suivre et coordonner les activités de maintenance préventive et les inspections des bâtiments, incluant la gestion des ententes, contrats et le contrôle des coûts;
- Contribuer, au besoin, à toute autre tâche connexe afin de soutenir les activités et les priorités de l’équipe des opérations.
MESURES SPÉCIFIQUES DE SUCCÈS
- Fluidité et efficience opérationnelle;
- Satisfactions clients interne et externe;
- Respect du budget des coûts de maintenance.
CE QUE NOUS RECHERCHONS
- DEC ou diplôme en logistique, opérations, administration, approvisionnement;
- 3 à 5 ans dans un rôle de coordination en logistique, opérations, approvisionnement ou inventaire;
- Excellente maîtrise d’Excel;
- Bonne habilité, connaissance et adaptabilité avec les systèmes (application et analyse données);
- Bilinguisme, tant à l’oral qu’à l’écrit.
Nos valeurs ✨guident notre conduite tous les jours afin de vivre dans un milieu de travail empreint de : respect, honnêteté, transparence et humilité. Choisissez de faire une différence !
Vous souhaitez travailler pour une organisation en pleine croissance avec une mission significative et une excellente éthique de travail? Nous voulons vous connaître •
Nous souscrivons au principe d’égalité d’accès à l’emploi ️, et nous nous engageons à traiter chaque personne d’une manière qui préserve sa dignité et son autonomie.
Pour être admissible à ce poste, vous devez être légalement autorisé à travailler au Canada, et ce sans parrainage de la part de SPI Santé Sécurité.
Nous vous encourageons à postuler même si votre expérience ne correspond pas parfaitement à cette offre d'emploi, car vous pourriez être le bon candidat pour ce rôle ou d'autres.
Une vérification des antécédents est obligatoire pour tous les candidats externes.•
