Le conseiller principal ou la conseillère principale, Finances corporatives, soutient le développement et la mise en œuvre des stratégies de trésorerie et de financement corporatif de CN. La personne titulaire du poste collabore avec plusieurs équipes internes et institutions financières externes et veille à la production d’analyses financières, de modélisations et de rapports de haute qualité afin de soutenir une prise de décision efficace en matière de trésorerie.
- Appuyer la préparation et l’analyse des plans de liquidité et de financement, ainsi que des recommandations en matière d’allocation du capital
- Participer à l’exécution des activités de financement par emprunt, y compris les émissions obligataires et les besoins de financement à court terme (papier commercial, titrisation des créances)
- Contribuer à l’exécution, à la modification ou au renouvellement des facilités de crédit et des ententes de prêt
- Assurer le suivi du portefeuille de lettres de crédit et soutenir les processus d’émission et de modification
- Réaliser des modélisations financières et des analyses de scénarios pour évaluer les options de financement et la structure du capital
- Effectuer des recherches sur les conditions de marché et fournir des analyses pour la planification de la trésorerie
- Offrir un soutien de relève pour les activités du marché monétaire (émission de papier commercial, transactions de change, placements à court terme)
- Appuyer le développement et la mise en œuvre des stratégies de gestion des risques liés aux taux de change et aux taux d’intérêt
- Surveiller les expositions aux contreparties et contribuer à l’évaluation continue des relations bancaires
- Fournir un soutien de relève au conseiller principal, Finances corporatives
- Préparer des présentations destinées à la haute direction, aux agences de notation, aux institutions financières et au comité d’audit, des finances et des risques
- Effectuer des analyses financières et des recherches liées aux initiatives corporatives (fusion et acquisition, immobilier, régimes de retraite, assurance et autres projets transversaux)
- Collaborer avec l’équipe Fiscalité pour la tarification, la documentation et le suivi des prêts intersociétés
- Soutenir l’analyse du risque de crédit client et recommander des mesures d’atténuation appropriées
- Analyser les divulgations financières des pairs et préparer des analyses comparatives
- Contribuer à la préparation des indicateurs de crédit selon les méthodologies des agences de notation
- Participer aux exigences de divulgation financière afin d’assurer l’exactitude des informations publiées
Le poste comporte des conditions de travail standard en environnement de bureau, avec un horaire régulier du lundi au vendredi et des heures supplémentaires au besoin. En raison de la nature du rôle, la personne titulaire doit être en mesure de respecter des échéanciers serrés et de gérer la pression et le stress.
- Minimum de 5 ans d’expérience en finances corporatives, trésorerie, marchés financiers ou dans des fonctions connexes
- Baccalauréat en finance, mathématiques ou économie
- Titre CFA, CPA, MBA ou maîtrise (MSc) considéré comme un atout
- Fait preuve d’agilité et d’adaptabilité face au changement
- Possède un excellent sens de l’analyse et un esprit critique développé
- Démontre une solide compréhension des enjeux d’affaires et des marchés financiers
- Collabore efficacement avec les partenaires internes et externes
- Communique de manière claire et percutante
- Identifie les besoins et propose des solutions concrètes à valeur ajoutée
- Bonne compréhension des marchés financiers et des concepts de trésorerie
- Maîtrise de la modélisation et de l’analyse financière
- Capacité à analyser et commenter la documentation financière et juridique
- Excellente maîtrise d’Excel et de PowerPoint
- Connaissance de Bloomberg considérée comme un atout
À propos de CN
Le CN est un chemin de fer de premier plan qui génère de la valeur de manière durable pour nos clients, actionnaires, employés et parties prenantes, avec un engagement indéfectible envers la sécurité et le service. Essentiel à l'économie, aux clients et aux communautés qu'il dessert, le CN transporte chaque année plus de 300 millions de tonnes de ressources naturelles, de produits manufacturés et de produits finis en toute sécurité partout en Amérique du Nord. Le vaste réseau ferroviaire du CN s'étend sur plus de 30 000 km (près de 20 000 milles), reliant les côtes est et ouest du Canada au sud des États-Unis. Depuis 1919, CN et ses affiliés contribuent à la prospérité des communautés et au commerce durable. Le CN propulse l'économie nord-américaine et s'engage dans des programmes de responsabilité sociale et de gestion environnementale.
Au CN, nous sommes déterminés à bâtir le chemin de fer le plus sûr, le plus inclusif et le plus durable en Amérique du Nord, à l'image des collectivités dans lesquelles nous exerçons nos activités. Les études montrent que les candidats hésitent souvent à postuler s'ils estiment ne pas répondre à 100 % aux exigences du poste. À tous les candidats potentiels : même si vous ne répondez pas à toutes les exigences énoncées dans l'affichage d'un poste, nous vous encourageons quand même à poser votre candidature.
Si vous avez besoin d'un accommodement pour le processus de recrutement (y compris des formats alternatifs de documents, des salles de réunion accessibles ou d'autres accommodements), veuillez contacter notre équipe à l'adresse suivante : [email protected].
À titre d'employeur souscrivant au principe de l'égalité d'accès à l'emploi, le CN prendra en considération pour un emploi tous les candidats qualifiés sans égard à la race, à la couleur, à la religion, au sexe, à l'orientation sexuelle, à l'identité de genre, à l'origine nationale, à l'invalidité, au statut d'ancien combattant protégé, et à tout autre statut protégé en vertu des lois applicables.
Veuillez consulter régulièrement vos courriels, car les communications aux candidats sont envoyées par courrier électronique.
