Le Centre de services scolaire des Grandes-Seigneuries (CSSDGS) souhaite pourvoir plusieurs postes de concierges et d’ouvriers d’entretien, réguliers ou temporaires (remplacement et surcroît de travail), à temps plein ou à temps partiel, au sein des écoles suivantes :
Nom de l'établissement
Heures par semaine
Horaire
Type d'emploi
Jacques-Leber
35 h 00
12 h 00 à 17 h 30 et de 18 h 00 à 19 h 30
Remplacement
Nouveau Jacques-Leber
38 h 45
06h00 à 11h30 et 12h00 à 14h15
Surcroît
Nouveau Jacques-Leber
38 h 45
15h45 à 18h30 et 19h00 à 24h00
Surcroît
Nouveau Jacques-Leber
38 h 45
15h45 à 18h30 et 19h00 à 24h00
Surcroît
Nouveau Jacques-Leber
38 h 45
15h45 à 18h30 et 19h00 à 24h00
Surcroît
Nouveau Jacques-Leber
38 h 45
19h00 à 24h00
Surcroît
Louis-Philippe Paré
38 h 45
09h15 à 13h00 et 13h30 à 17h30
Surcroît
Louis-Philippe Paré
38 h 45
15 h 45 à 18 h 30 et de 19 h 00 à 24 h 00
Surcroît
Louis-Philippe Paré
38 h 45
15 h 45 à 18 h 30 et de 19 h 00 à 24 h 00
Surcroît
Saint-Jean Baptiste
37 h 15
06 h 15 à 11 h 30 et de 12 h 30 à 14 h 42
Poste
Laberge
26 h 35
15 h 30 à 20 h 49
Remplacement
Notre-Dame-de-l'Assomption
38 h 45
07 h 30 à 12 h 00 et de 13 h 00 à 16 h 15
Remplacement
Notre-Dame-de-l'Assomption
20 h 40
18 h 45 à 22 h 53
Poste
Marguerite-Bourgeois
33 h 30
16 h 00 à 20 h 00 et de 20 h 30 à 23 h 12
Remplacement
Bonnier
38 h 45
08 h 15 à 12 h 00 et de 13 h 00 à 17 h 00
Remplacement
Langevin
18 h 20
15 h 00 à 18 h 040
Poste
Saint-Viateur
28 h 20
14 h 45 à 18 h 00 et de 18 h 30 à 20 h 55
Remplacement
Des Moussaillons et Du Tournant
29 h 15
13 h 45 à 17 h 36 et 18 h 30 à 20 h 30
Poste
Saint-Édouard
12 h 30
15 h 30 à 18 h 00
Poste
Daigneau
38 h 45
06 h 00 à 11 h 00 et de 12 h 00 à 14 h 45
Remplacement
EFPC
38 h 45
06h00 à 11h30 et 12h00 à 14h15
Surcroît
EFPC
38 h 45
15h45 18h30 et 19h00 à 24h00
Surcroît
EFPC
38 h 45
15h45 18h30 et 19h00 à 24h00
Surcroît
EFPC
38 h 45
15h45 18h30 et 19h00 à 24h00
Surcroît
EFPC
18 h 45
20h00 à 23h45
Surcroît
Souhaitez-vous donner un sens à votre travail au quotidien et faire une différence dans la vie scolaire et sociale des élèves? Au CSSDGS, tous les employé(e)s y contribuent, chacun(e) à sa façon. Voici ce qui vous attend dans le milieu scolaire :
VOTRE ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL
Une organisation qui a pour mission la réussite scolaire et sociale de près de 31 995 élèves, dans un réseau de 55 établissements. Découvrez le CSSDGS dès maintenant!. Nous encourageons un équilibre sain entre le travail et la vie personnelle.
VOS CONDITIONS D’EMPLOI
Salaire :
- Ouvrière ou ouvrier d’entretien, classe II : 24,27 $ de l’heure
- Concierge, classe II : 25,89 $ de l’heure
- Concierge, classe I : 26,62 $ de l’heure
VOTRE MISSION
Être responsable de l’exécution de l’ensemble des travaux d’entretien ménager, d’entretien préventif et d’entretien physique d’un établissement d’enseignement ou d’un bâtiment sur une superficie totale de moins de 9 257 m2.
Ce rôle comporte également l’organisation et l’exécution de tels travaux, leur coordination et leur surveillance lorsqu’ils sont effectués avec ou par d’autre personnes salariées.
La personne salariée exerce, en plus, les attributions caractéristiques de la classe d’emplois d’ouvrière ou d’ouvrier d’entretien classe II.
VOS QUALIFICATIONS
Aucune qualification requise.
AUTRE EXIGENCE
Posséder un véhicule automobile pour se déplacer sur le territoire du CSSDGS.
POSTULEZ DÈS MAINTENANT
Le défi vous intéresse? Vous pouvez soumettre votre candidature en ligne.
Référence de concours : S-2627-011
Le CSSDGS remercie tous les candidats et les candidates de leur intérêt, mais ne communiquera qu’avec les personnes retenues.
Le CSSDGS est engagé dans un programme d’accès à l’égalité en emploi et invite les femmes, les minorités visibles et ethniques, les autochtones et les personnes handicapées à présenter leur candidature.
Le CSSDGS est assujetti à la Loi sur la laïcité de l’État ainsi qu’aux dispositions amenées par l’adoption du projet de loi 94 depuis le 30 octobre 2025. Cette loi vise notamment à élargir l’interdiction du port de signes religieux à l’ensemble du personnel travaillant ou étant appelé à se présenter auprès des élèves. Cette dernière stipule que tous les membres du personnel doivent exercer leurs fonctions à visage découvert, s'abstenir de porter tout signe religieux et utiliser exclusivement le français dans le cadre de leurs fonctions.
