Qui nous sommes
LabSurface est fier lauréat du prix Mercador et triple lauréat des Mercuriades, reconnu pour PME de l'Année, Développement des marchés internationaux et Excellence en fabrication — une reconnaissance de notre croissance exceptionnelle et de notre succès à l'international. Notre taux de croissance annuel moyen historique est de 36 % et nous planifions de tripler (3X) nos ventes au cours des cinq prochaines années, de façon organique et par acquisitions stratégiques, tout en préparant le déploiement international de notre système de planification des ressources d'entreprise (ERP).
POURQUOI LABSURFACE : Une culture bâtie pour les performants
Chez LabSurface, la culture n'est pas un slogan. C'est la façon dont les décisions sont prises, dont les équipes fonctionnent et dont la croissance se réalise.
Sous la direction de Jonathan Gagnon, LabSurface bâtit une culture articulée autour de :
Responsabilisation et imputabilité Nous valorisons les personnes qui prennent leurs responsabilités, agissent rapidement, résolvent les problèmes et livrent des résultats sans attendre qu'on leur dise quoi faire. Une exécution solide et le souci du détail ne sont pas optionnels — c'est la base.
Performance et excellence opérationnelle Nous croyons qu'une forte croissance exige des standards élevés. La précision, la rigueur et l'orientation vers les résultats sont attendues à tous les niveaux de l'organisation. Nous mesurons ce qui compte et nous nous tenons mutuellement imputables.
Esprit entrepreneurial Nous encourageons des leaders qui pensent comme des bâtisseurs — des gens qui remettent en question le statu quo, identifient des opportunités et créent des solutions évolutives. Nous récompensons l'initiative, pas l'inertie.
Innovation et amélioration continue L'innovation ne se limite pas aux produits. Nous améliorons continuellement nos systèmes, nos processus, nos opérations et notre façon de travailler ensemble — parce que rester immobile, c'est reculer.
Communication directe et transparente Nous valorisons la clarté, l'honnêteté et les conversations constructives. L'alignement et la confiance se bâtissent par une communication ouverte, une prise de décision rapide et le courage de dire ce qui doit être dit.
Alignement d'équipe Nous avançons ensemble. La performance individuelle compte, mais la croissance durable se construit sur des équipes qui partagent une direction commune, communiquent ouvertement et exécutent avec discipline et cohésion.
Impact et visibilité Chez LabSurface, les performants sont reconnus. Votre travail influence directement les décisions stratégiques, la performance opérationnelle et l'orientation future de l'entreprise.
C'est un environnement pour les personnes qui souhaitent contribuer de façon significative, penser stratégiquement et aider à bâtir quelque chose de plus grand.
Nous évoluons dans un environnement dynamique, à hautes attentes, où les priorités changent rapidement et où l'imputabilité compte.
Si vous êtes motivé par la croissance, la responsabilisation, la contribution significative et l'opportunité d'aider à bâtir quelque chose d'ambitieux, LabSurface peut être un endroit exceptionnel pour évoluer et créer de l'impact. Cela ne convient pas à tout le monde — mais cela nous correspond, et cela nous a menés à de nombreuses reconnaissances.
Pourquoi choisir Labsurface ?
- Salaire de départ à partir de 23,24$/h
- Boni de fin d’année
- Avantages sociaux complets (assurances : médicaments, soins, vue, invalidité, vie)
- REER avec contribution de l’employeur
- Changement de pneus deux fois par année
- Gym sur place
- Télémédecine disponible
- Uniforme fourni (pantalons, chemise, gants, masques, etc.)
- Formation offerte dès l’embauche
- Nouvelle usine moderne (2024)
- Activités sociales (food truck, karting, quilles, etc.)
Nos valeurs :
- Innovation
- Travail d’équipe
- Résultats
- Bien-être
Ce que tu feras:
- Étiqueter les contenants et vérifier les numéros de lot;
- Effectuer les opérations de remplissage selon les procédures établies par ligne de produits;
- Assurer le contrôle de la qualité des produits tout au long du processus;
- Maintenir l'ordre et la propreté de son poste de travail;
- Respecter les procédures de santé et sécurité;
- Vérifier et être vérifier à chaque production ;
- Remplir les papier des travaille ;
- Manipuler des goods avec le transpalettes;
- Effectuer toute autre tâche connexe selon les besoins opérationnels.
Profil recherché :
- Expérience pertinente en milieu de production ou manufacturier;
- Excellente attention aux détails et rigueur dans l'exécution des tâches;
- Bonne condition physique requise pour le poste;
- Fort esprit d'équipe et attitude collaborative;
- Volonté de se dépasser en améliorant sa productivité sans compromettre la qualité;
- Ouverture à opérer différentes machines et à apprendre diverses procédures mécaniques selon les besoins de la ligne de production;
Flexibilité et disponibilité pour effectuer des heures supplémentaires si requis.
Du lundi au vendredi, de 7h00 à 15h30 (jour);
Type d'emploi : Temps plein, Permanent
Rémunération : 23,06$ à 24,88$ par heure
Avantages :
- Assurance Dentaire
- Assurance Invalidité
- Assurance Maladie Complémentaire
- Assurance Vie
- Congés payés
- Cotisation égale au RÉER
- Événements d'Entreprise
- Gym sur place
- Programme d'Aide aux Employés
- Stationnement sur place
Capacité à faire le trajet ou à déménager:
- Mascouche, QC J7K 3C1: Faire le trajet sans problème ou prévoir un déménagement avant de prendre son poste (Obligatoire)
Expérience:
- travail avec des produits chimiques: 1 an (Souhaité)
Langue:
Permis/certificat:
- Permis de Chariot Élévateur (Souhaité)
Lieu du poste : En présentiel
