Prépare les repas conformément aux normes, aux lignes directrices et aux politiques de l'entreprise, tout en respectant les règlements applicables. Veille à offrir en tout temps un service de restauration de grande qualité.
Ou, dans un style plus axé sur les affichages de postes :
Prépare les repas conformément aux normes, aux politiques et aux procédures de l'entreprise, tout en respectant les exigences en matière de qualité, de salubrité et de sécurité alimentaire. S'assure d'offrir en tout temps un service de restauration de haute qualité.
Vous souhaitez vous joindre à notre équipe à titre de cuisinier(ère)? Nous recherchons une personne passionnée, rigoureuse et soucieuse de la qualité, possédant les qualifications suivantes :
Expérience pertinente en cuisine, notamment comme cuisinier(ère) en restauration ou aide-cuisinier(ère).
Certification en salubrité alimentaire (obligatoire).
Diplôme ou certificat d'une école de cuisine reconnue, un atout.
Excellente connaissance des techniques de cuisson, des ingrédients, de l'équipement et des procédures culinaires.
Capacité à exécuter les tâches avec rapidité, précision et efficacité.
Bonne connaissance des meilleures pratiques de l'industrie de la restauration.
Aptitude à travailler de façon autonome tout en collaborant efficacement avec une équipe.
Excellentes habiletés de communication, tant à l'oral qu'à l'écrit.
Capacité physique à accomplir les tâches liées au poste.
Le salaire horaire pour ce poste est de 19,00 $. La rémunération finale sera déterminée en fonction des compétences, de l’expérience, des qualifications et de l’équité interne.
Nous nous engageons à offrir une rémunération concurrentielle et à respecter toutes les lois applicables en matière de transparence salariale. De plus amples renseignements sur notre programme de rémunération globale seront partagés par l’équipe d’Acquisition de talents au cours du processus d’embauche.
L’expérience de travail au Canada n’est pas requise pour ce poste.
Veuillez noter que des outils basés sur l’intelligence artificielle peuvent être utilisés à certaines étapes du processus de recrutement et de présélection des candidatures.
