Salaire de base compétitif + allocation automobile + commissions illimitées
Revenus de 90 000 $ et plus, Les meilleurs représentants atteignent un revenu à six chiffres.
Vous aimez relever des défis, rencontrer de nouvelles personnes et être récompensé(e) selon vos performances?
Chez Premium Retail Services, partenaire marketing autorisé de Bell Canada, nous recherchons des personnes ambitieuses qui souhaitent bâtir une carrière, développer leurs compétences et maximiser leur potentiel de revenus.
Plus qu’un simple emploi, nous vous offrons l’opportunité de représenter l’une des marques les plus reconnues au Canada tout en bénéficiant d’un accompagnement, d’une formation continue et de réelles possibilités d’avancement.
Pourquoi choisir Premium?
✔ Salaire de base compétitif
✔ Commissions non plafonnées - votre effort détermine votre revenu
✔ Allocation automobile
✔ Assurance collective payée à 100 % par l’employeur (médicale, médicaments, vision)
✔ iPhone et tablette fournis
✔ Formation rémunérée dès votre arrivée
✔ Coaching personnalisé et soutien continu
✔ Opportunités d’avancement rapide vers des postes de leadership
✔ Rabais exclusifs sur les services Bell
✔ Uniforme fourni
Chez Premium, nous investissons dans votre réussite. Plusieurs de nos gestionnaires ont commencé comme représentants des ventes.
Votre quotidien
Vous serez responsable d’un territoire résidentiel qui vous sera attribué.
Chaque jour, vous rencontrerez des clients directement à leur domicile afin de leur présenter les plus récentes solutions Bell :
Votre objectif sera de comprendre leurs besoins, proposer des solutions adaptées et offrir une expérience client exceptionnelle.
Vous développerez votre propre clientèle tout en bâtissant des relations durables.
Le profil recherché
Nous recherchons des personnes qui sont :
- Motivées par les défis et les résultats
- À l’aise d’aborder de nouvelles personnes chaque jour
- Positives, professionnelles et persévérantes
- Axées sur le service à la clientèle
- Désireuses de développer une carrière en vente
L’expérience en vente est un atout, mais ce n’est pas une exigence. Nous recherchons avant tout une excellente attitude et une forte motivation.
Permis de conduire valide et véhicule personnel obligatoire.
Pourquoi cette opportunité est différente
Chez Premium, votre rémunération évolue selon vos performances.
Nous croyons que les personnes motivées devraient être récompensées sans limite.
Si vous recherchez une carrière où vos efforts ont un impact direct sur votre revenu et votre évolution professionnelle, nous voulons vous rencontrer.
Postulez dès aujourd’hui et commencez votre parcours avec Premium Retail Services.
#NousSommesPremium
Premium Retail Services fait partie du Groupe Acosta - un collectif des agences de vente au détail, de marketing et de services alimentaires les plus réputées de l'industrie, qui réimagine la façon dont les gens se connectent avec les marques à chaque étape de leur parcours d'achat.
Depuis 1985, Premium est l'un des principaux fournisseurs de services de vente et de marchandisage, remodelant la vente au détail par l'innovation et l'excellence pour des centaines de marques renommées dans toutes les catégories de vente au détail.
Avec plus de 12 000 employés aux États-Unis et au Canada, nous sommes une entreprise qui privilégie les personnes et nous nous efforçons de faire en sorte que les membres de notre équipe aiment leur travail, se sentent valorisés et imitent nos convictions fondamentales - c'est la raison pour laquelle nous procédons fréquemment à des promotions à l'interne. Nous encourageons nos employés à innover et à élargir leurs horizons, en faisant du développement interne notre pierre angulaire. Trouvez votre place chez Premium - qu'il s'agisse de marchandisage, de vente ou de défense de la marque, il y a une place pour vous dans notre équipe.
Le Groupe Acosta est un employeur qui souscrit au principe de l'égalité des chances et veille à ce que les candidats handicapés bénéficient d'aménagements raisonnables. Si un aménagement raisonnable est nécessaire, veuillez contacter
[email protected] . N'oubliez pas d'indiquer "Accommodement pour les candidats" dans l'objet de votre courriel afin d'accélérer le traitement de la demande.
Le Groupe Acosta estime en toute bonne foi que le salaire annuel minimum et maximum ou la fourchette de rémunération horaire pour cette opportunité sont exacts et raisonnables au moment de la publication.
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