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talent acquisition specialist emplois - ottawa, on
St-Albert Cheese Co-op —Ottawa, ON
- À partir de 60 000 $ par an
- Temps plein
- Bilingue
- Anglais
- Ressources humaines
- Réductions Tarifaires
- Assurance Invalidité
Postuler rapidement
Mitel —Ottawa, ON
- De 70 000 $ à 80 000 $ par an
- Temps plein
- Espagnol
- Anglais
- Diplôme d'études secondaires
- Assurance Invalidité
- Assurance Dentaire
BDO —Ottawa, ON
- De 74 000 $ à 112 000 $ par an
- Temps plein
- Bilingue
- Anglais
- Capacités de présentation
- Congés payés
17 h
Canadian North —Ottawa, ON
- Microsoft Office
- Diplôme universitaire non requis
- Déplacements à prévoir
- Assurance Invalidité
- Assurance Dentaire
il y a 12 jours
University of Ottawa —Ottawa, ON
- De 63 155 $ à 78 944 $ par an
- Temps plein
- Travail hybride
- Bilingue
- Anglais
- Microsoft Office
6 h
LeverageTek IT Solutions —Ottawa, ON
- De 50 000 $ à 65 000 $ par an
- Temps plein
- Travail hybride
- Intelligence artificielle
- Travail à domicile
- Programme d'Aide aux Employés
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Siemens Healthineers —Ottawa, ON
- De 85 000 $ à 121 500 $ par an
- Temps plein
- Microsoft Powerpoint
- Microsoft Word
- Microsoft Excel
- Jours fériés payés
- Congés payés
il y a 1 jour
Ross Video —Nepean, ON
- De 66 500 $ à 92 000 $ par an
- Temps plein
- Microsoft Excel
- Vente
- Esprit d'analyse
- Congés payés
- Heures d'arrivée et de départ flexibles
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7 h
Advantage Solutions —Ottawa, ON
- De 52 608 $ à 65 760 $ par an
- Temps plein
- Microsoft Powerpoint
- Bilingue
- Microsoft Word
- Assurance Invalidité
- Assurance Dentaire
St. Albert Cheese Factory —St. Albert, ON
- À partir de 60 000 $ par an
- Temps plein
- Bilingue
- Pas d'expérience requise
- Anglais
- Programme d'Aide aux Employés
Ross Video —Nepean, ON
- De 78 000 $ à 98 000 $ par an
- Temps plein
- Informatique
- Ingénierie
- Expérience en laboratoire
- Congés payés
- Heures d'arrivée et de départ flexibles
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il y a 13 jours
BDO —Ottawa, ON
- De 45 000 $ à 88 000 $ par an
- Temps plein
- Bilingue
- Anglais
- Microsoft Office
- Congés payés
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Understand the recruitment marketplace and use current market intelligence to create sourcing strategies. Proactively recruit candidates through social media;…
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