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Coordonnateur(trice) des soins d'assistance
Les Habitations Bordeleau —Saint-Charles-Borromée, QC
- 12 Heures
- Soins infirmiers
- Amélioration continue
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Coordonnateur(trice) des soins d'assistance
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Coordonnateur(trice) des soins d'assistance

Les Habitations Bordeleau
Saint-Charles-Borromée, QC

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Détails du poste

Permanent

Compétences

Soins infirmiers
Diplôme d'études professionnelles
Amélioration continue

Description complète du poste

Travailler aux Habitations Bordeleau permet de se réaliser pleinement dans un milieu où la dimension humaine est omniprésente. Le succès de notre groupe se construit d’abord grâce à la collaboration de nos employés qui font une nette différence dans la vie de nos résidents.

Sous la supervision de la directrice adjointe des soins d’assistance, le/la coordonnateur(trice) des soins
de soir assure le soutien et la supervision du personnel de soins d’assistance sur le quart de soir, en
veillant à ce que les soins prodigués soient sécuritaires, efficaces et conformes aux standards de
l’établissement. Il/elle coordonne les activités quotidiennes, répartit les tâches selon les besoins des
patients et assure la continuité des soins entre les quarts.
En tant que référence pour le personnel, il/elle offre orientation, rétroaction et accompagnement dans la
réalisation des soins, tout en intervenant directement lorsque des situations complexes ou urgentes
surviennent. Le/la coordonnateur(trice) est également le point de contact principal pour les familles,
répondant à leurs questions et préoccupations de manière claire et rassurante.

Responsabilités

Encadrer et soutenir le personnel de soins d’assistance durant le quart de soir.
Offrir orientation, coaching et rétroaction afin de maintenir des standards élevés de soins.
Favoriser un environnement de travail sécuritaire, collaboratif et positif.
Gérer les besoins opérationnels liés aux absences, aux congés ou aux ajustements du personnel.
Assurer la continuité des soins et intervenir cliniquement au besoin pour compléter les soins ou pallier des situations particulières.
Servir de référence pour le personnel pour toutes questions cliniques et organisationnelles.
Agir comme personne ressource pour les familles et les résidents souhaitant parler à une infirmière sur le quart de soir ou de fin de semaine, assurant la continuité des responsabilités des infirmièreschef.
Participer à la résolution de situations complexes ou urgentes, en collaboration avec le personnel et la direction si nécessaire.
Veiller au respect des politiques, procédures et protocoles de l’établissement.
Documenter et signaler tout incident, situation particulière ou événement indésirable.
Contribuer à l’amélioration continue des pratiques de soins et de l’organisation du quart de soir.

Compétences

Organiser et répartir les tâches du personnel de soins, assurer un encadrement efficace et soutenir l’équipe dans la réalisation des soins selon les standards.
Servir de référence pour le personnel et répondre de manière claire et rassurante aux questions ou préoccupations des familles.
Planifier le déroulement du quart, ajuster les activités selon les besoins des patients et intervenir efficacement dans les situations complexes ou urgentes.
Veiller à l’application des protocoles, normes et politiques de l’établissement, et assurer la continuité et la sécurité des soins prodigués.

Qualifications

Diplôme en soins infirmiers et membre en règle de l’Ordre des infi rmières et infi rmiers du Québec (OIIQ) avec permis valide.
Expérience significative en milieu de santé, incluant idéalement un rôle de coordination ou de supervision du personnel de soins.
Connaissance de la suite Office (atout)
Posséder une voiture

Horaire

7/14 semaine 1 : 4 jours
semaine 2: 3 jours
une fin de semaine sur 2 / quart de 12 heures
soir (15h30 à 00h30)

Salaire

Nous reconnaissons les heures travaillées

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