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Baie-des-Chaleurs, Côte-de-Gaspé, Haute-Gaspésie, Rocher-Percé
SI TU TE RECONNAIS ICI, TU ES LA PERSONNE QU'IL NOUS FAUT!
Tu possèdes une maîtrise en pharmacie d’hôpital ou en pratique pharmaceutique, option établissement de santé;
Tu es membre en règle de l’Ordre des pharmaciens du Québec.
TON RÔLE :
La personne en titre exerce sa profession selon le code des normes et standards approuvés des organismes professionnels reconnus. Elle respecte et applique les directives et règles de pratique du département ainsi que les règles du CMDP. Elle fournit les soins et services pharmaceutiques requis aux patients et aux professionnels de la santé. Elle organise et/ou participe à des activités de formation continue à l’intention des professionnels de la santé. Chaque membre du département clinique de pharmacie assume les responsabilités et fonctions qui lui sont attribuées par le chef du département. Il transmet au chef du département, à l’adjoint du chef, au coordonnateur ou au chef d’équipe les constatations et les recommandations d’ordre administratif et professionnel, face aux problèmes rencontrés dans la pratique. Il seconde le chef du département et les autres membres de l’équipe de gestion dans la supervision du travail du personnel technique. Il participe et collabore au bon fonctionnement du ou des comités du conseil des médecins, dentistes et pharmaciens ou des autres comités dont il fait partie. Il prend part aux réunions du département. Il établit et tient à jour le dossier pharmacologique du patient à partir des ordonnances, en conformité avec les lois, règlements et normes.
Implication du pharmacien(ne):
Distribution;
Oncologie;
Hémodialyse;
Soins de longue durée;
Soins pharmaceutiques en courte durée;
Pharmacocinétique et suivi des antimicrobiens;
Comités divers.
TES CONDITIONS :
Conditions de travail en vigueur dans le réseau de la santé et des services sociaux;
Taux horaire variant de 43,93 $ à 55,47 $, selon l’expérience.
Rémunération (selon l’entente)
Prime d’installation de 25 000 $ (avec contrat de 2 ans);
Rémunération bonifiée de 30%;
Crédit d’impôt de 10 000 $ pour nouveaux diplômés;
Support pour la recherche d’un logement.
Avantage à se joindre à notre équipe
Équipe de pharmaciens dynamiques;
Excellente complicité professionnelle avec l’équipe médicale et les autres professionnels;
Horaire de travail de jour;
Grande flexibilité au niveau horaires / vacances /férié / formations;
Qualité de vie exceptionnelle.
NOS BESOINS :
RLS du Rocher-Percé
3 postes à temps complet à l’hôpital de Chandler;
Remplacement à temps complet de deux à trois ans.
RLS de La Côte-de-Gaspé
Poste permanent à temps complet.
RLS de La Baie-des-Chaleurs
Poste à temps complet 40h à l’hôpital de Maria;
Remplacement temps complet temporaire d’un congé maternité à l’hôpital de Maria;
RLS de La Haute-Gaspésie:
Remplacement à temps complet d’une durée indéterminée.
Santé Québec Gaspésie souscrit aux principes d’égalité en emploi et invite donc les femmes, les autochtones, les membres des minorités visibles, des minorités ethniques et les personnes handicapées à soumettre leur candidature. Des mesures d’adaptation peuvent être offertes aux personnes handicapées en fonction de leur besoin.
Réalise-toi au travail dans la plus belle région du Québec en postulant ici :
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