CGI est à la recherche de Développeurs(ses) Java senior appelés à intervenir auprès de clients d'envergure, notamment dans le cadre de programmes de modernisation des paiements.
Dans ce rôle, vous contribuez activement au développement de solutions backend modernes, basées sur des architectures microservices, à la conception d'API RESTful performantes et sécurisées, ainsi qu'à l'évolution continue de plateformes applicatives critiques liées aux écosystèmes de paiements.
Vous évoluerez dans un environnement Agile, hautement sécurisé et réglementé, où la performance, la résilience et la conformité sont essentielles.
Mode de travail: Hybride, 2 jours/semaine en présentiel
Lieu : Montréal
Fonctions et responsabilités
À titre de développeur(se) Java senior, vous serez appelé(e) à :
- Concevoir, développer et maintenir des applications backend en Java selon les meilleures pratiques
- Participer à la définition et à l'évolution de l'architecture applicative (microservices, architectures événementielles)
- Développer des API RESTful évolutives, performantes et sécurisées avec Spring Boot
- Contribuer à l'intégration de systèmes tiers et de plateformes de paiement
- Mettre en œuvre des mécanismes de communication asynchrone (ex. Apache Kafka)
- Participer à l'amélioration des architectures transversales et à la modernisation des plateformes
- Assurer la qualité du code via tests automatisés, revues de code et pratiques CI/CD
- Collaborer avec les analystes, architectes et équipes affaires dans l'analyse des requis et la conception technique
- Agir à titre de référence technique et contribuer à la montée en compétence de l'équipe
- Développer des solutions conformes aux exigences de sécurité, de performance et de conformité réglementaire
Qualités requises pour réussir dans ce rôle
Profil recherché
Nous recherchons un(e) professionnel(le) expérimenté(e), rigoureux(se) et orienté(e) résultats, capable d'intervenir sur des systèmes critiques dans un environnement financier complexe.
Stack technique: Java 17 et version supérieure, Gradle, Git (GitHub), Github Actions, Spring-boot 3 et +, Spring cloud, Mapstruct, Lombok, Open API, Restful API, C#, .NET
Le ou la candidat(e) idéal(e) possède :
- Minimum de 7 années d'expérience en développement logiciel, principalement en Java 17
- Solide expertise en développement backend avec Spring Boot
- Excellente maîtrise des concepts Java (POO, multithreading, gestion de la concurrence)
- Expérience confirmée en architectures microservices et API RESTful
- Expérience avec des solutions de messagerie événementielle (Kafka)
- Expérience en environnements infonuagiques (AWS ou équivalent)
Connaissance de des langages de programmations C#, .NET
- Expérience en pratiques Agile / DevOps et en intégration continue
- Concevoir et maintenir des pipelines CI/CD robustes et sécurisés.
Expérience essentielle :
- Expérience appliquée dans l'industrie financière, particulièrement dans le domaine des paiements (paiements temps réel, EFT, intégration Interac, SWIFT ou écosystèmes équivalents)
Atouts :
- Expérience en conteneurisation (Docker, Kubernetes)
- Certification AWS Developer
- Expérience en CI/CD avancé
- Connaissance d'un framework frontend (Angular ou React)
- Le bilinguisme (français et anglais) est requis pour ce poste en raison de la nature du rôle nécessitant des interactions avec des clients nationaux et mondiaux.
CGI offre une estimation raisonnable de la fourchette salariale pour ce poste. Le calcul de cette fourchette dépend de divers facteurs, notamment le niveau de compétence, le marché géographique, l’expérience, la formation ainsi que les licences et certifications professionnelles. Les décisions en matière de rémunération dépendent des particularités de chaque cas. Une estimation raisonnable de cette fourchette salariale se situe entre 70 000$ et 135 000$. Ce poste est une opportunité future.
#LI-AR1
Ensemble, en tant que propriétaires, mettons notre savoir-faire à l’œuvre.
La vie chez CGI est ancrée dans l’actionnariat, le travail d’équipe, le respect et un sentiment d’appartenance. Chez nous, vous pourrez exploiter votre plein potentiel parce que…
Nous vous invitons à devenir propriétaire dès le jour 1 alors que nous travaillons ensemble à faire de notre rêve une réalité. C’est pourquoi nous nous désignons comme associés de CGI, plutôt que comme employés. Nous tirons profit des retombées de notre succès collectif et contribuons activement à l’orientation et à la stratégie de notre entreprise.
Votre travail crée de la valeur. Vous élaborerez des solutions novatrices et développerez des relations durables avec vos collègues et clients, tout en ayant accès à des capacités mondiales pour concrétiser vos idées, saisir de nouvelles opportunités, et bénéficier d’une expertise sectorielle et technologique de pointe.
Vous ferez évoluer votre carrière en vous joignant à une entreprise bâtie pour croître et durer. Vous serez soutenus par des leaders qui ont votre santé et bien-être à cœur et qui vous permettront de saisir des occasions afin de parfaire vos compétences et élargir les horizons.
Chez CGI, nous valorisons la richesse que la diversité apporte et nous nous engageons à favoriser un environnement de travail où chacun s’épanouit. Nous collaborons avec nos clients pour bâtir des communautés plus inclusives et permettre à tous les associés de CGI de réussir. En tant qu’employeur prônant l’égalité des chances, il est important pour nous que vous puissiez donner le meilleur de vous-même durant le processus de recrutement. Si vous avez besoin d’un accommodement particulier, veuillez en informer votre recruteur.
Ce même engagement envers l’équité s’étend à notre utilisation des technologies. Afin de soutenir notre équipe de recrutement, des outils d’IA peuvent être utilisés pour aider à l’évaluation des candidatures, sans jamais remplacer le jugement humain. Toutes les décisions d’embauche demeurent entièrement entre les mains de nos professionnels du recrutement.
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