À propos d’Abbott
Abbott est un chef de file mondial de l’industrie des soins de santé qui crée des solutions scientifiques révolutionnaires visant à améliorer la santé des gens. L’entreprise est résolument tournée vers l’avenir, à l’affût des changements qui pourraient survenir dans le domaine des sciences et des technologies médicales.
Être à l’emploi d’Abbott
En étant à l’emploi d’Abbott, vous pourrez faire un travail qui compte, vous perfectionner et apprendre, prendre soin de vous et des membres de votre famille, rester fidèle à ce que vous êtes et vivre pleinement. Vous pourrez :
-
profiter de possibilités d’avancement professionnel au sein d’une entreprise internationale qui vous permettra de bâtir la carrière dont vous rêvez;
-
travailler pour une entreprise reconnue dans des douzaines de pays partout dans le monde comme étant un excellent milieu de travail et figurant parmi les entreprises les plus admirées dans le monde dans le classement Fortune;
-
travailler pour une grande entreprise reconnue comme étant l’une des meilleures où travailler, notamment pour ce qui a trait à la diversité du personnel, à la conciliation travail-famille ainsi qu’à la place des femmes dans les postes de cadres et les postes scientifiques.
L’occasion à saisir
Ce poste est basé à notre bureau à St-Laurent, au sein de la division Nutrition et nécessite une présence au bureau quatre jours par semaine, avec la possibilité de travailler à distance une journée.
À titre de Chef de marque, vous serez responsable de l’élaboration, de la gestion et de la mise en œuvre des stratégies et des programmes tactiques afin d’atteindre efficacement les objectifs de commercialisation, de marge bénéficiaire et du plan d’affaires pour le ou les produits assignés. Les responsabilités incluent également la planification stratégique des activités, la tarification, les prévisions, la gestion du budget AP&G, ainsi que la gestion financière et de projets.
Ce que vous ferez
-
Élaborer et diriger la planification stratégique annuelle du portefeuille assigné, incluant l’analyse, les recommandations et la présentation des stratégies proposées à la haute direction.
-
Développer et déployer des campagnes omnicanales en collaboration avec des agences externes, ciblant les professionnels de la santé, les patients et les consommateurs.
-
Définir et piloter les stratégies visant à influencer et mobiliser les professionnels de la santé, et collaborer avec l’équipe Science de la nutrition afin d’établir les messages clés et de développer le matériel marketing, promotionnel et d’aide à la vente pour soutenir l’équipe des ventes sur le terrain.
-
Surveiller en continu l’environnement du marché, les activités concurrentielles et les comportements des parties prenantes, et mettre en œuvre les mesures appropriées pour maintenir la compétitivité de la marque.
-
Promouvoir une approche centrée sur le client dans l’exécution de toutes les stratégies de marque, afin d’enrichir l’expérience globale des utilisateurs et des professionnels de la santé.
-
Développer et entretenir de solides relations avec les parties prenantes internes (Finances, Affaires réglementaires, Prévisions, Chaîne d’approvisionnement), les équipes de vente HCP, les leaders d’opinion clés et les agences externes.
-
Gérer le budget de la marque et optimiser l’efficacité afin de maximiser le retour sur investissement (ROI).
Compétences requises
- Baccalauréat complété en marketing ou dans un domaine connexe, MBA un atout.
-
Minimum de 5 ans d’expérience progressive en gestion de marque ou de produit dans le secteur des soins de santé et/ou du marketing OTC.
-
Excellentes capacités de leadership intellectuel ainsi que de solides compétences en communication écrite et verbale.
-
Capacité démontrée à diriger et à collaborer de façon transversale, tant à l’interne qu’à l’externe.
-
Aptitude éprouvée à élaborer et à mettre en œuvre des plans d’affaires stratégiques complexes.
-
Maîtrise de l’analyse de données Nielsen ou IQVIA et compréhension approfondie des insights consommateurs pour soutenir la stratégie et la performance de la marque.
-
Solide expérience en gestion de P&L et de budgets.
-
Le ou la titulaire du poste doit pouvoir bien communiquer en anglais (40% du temps), car ses fonctions exigent des interactions avec des intervenants et collègues se trouvant à l’extérieur du Québec ou du Canada.
Suivez vos aspirations professionnelles chez Abbott pour diverses opportunités dans une entreprise qui peut vous aider à construire votre avenir et à vivre votre meilleure vie. Abbott est un employeur garantissant l'égalité des chances et engagé en faveur de la diversité des employés.
Visitez notre site www.abbott.com ou suivez-nous sur Facebook, à www.facebook.com/Abbott, et Twitter @AbbottNews et @AbbottGlobal.
______________________________________________________
About Abbott
Abbott is a global healthcare leader, creating breakthrough science to improve people’s health. We’re always looking towards the future, anticipating changes in medical science and technology.
Working at Abbott
At Abbott, you can do work that matters, grow, and learn, care for yourself and family, be your true self and live a full life. You will have access to:
-
Career development with an international company where you can grow the career you dream of.
-
A company recognized as a great place to work in dozens of countries around the world and named one of the most admired companies in the world by Fortune.
-
A company that is recognized as one of the best big companies to work for as well as a best place to work for diversity, working mothers, female executives, and scientists.
The Opportunity
This position is based at our St-Laurent office within the Nutrition division and requires on‑site presence four days per week, with the option to work remotely one day.
As the Brand Manager, you’ll have the chance to develop, manage, and execute strategies and tactical programs to effectively achieve commercialization, profit margin and business plan objectives for assigned product(s). Additional responsibilities include business strategic planning, pricing, forecasting, AP&G budget management, financial and project management.
What You’ll Do
- Build and lead annual strategic planning for the assigned portfolio, including analysis, recommendation, and presentation of proposed strategies to senior leadership.
-
Develop and execute omnichannel campaigns while working with external agency partners targeting HCPs, patients, and consumers.
-
Develop and lead strategies to influence and engage with healthcare professionals, and partner with Nutrition Science to establish messaging and develop marketing and sales aid/promotional material to support our field sales team.
- Continuously monitor market landscape, competitive activities and stakeholder behaviors, and implement appropriate measures to maintain brand competitiveness.
-
Champion a customer-centric approach in all brand strategies implementations, enriching overall user/HCP experience.
-
Cultivate strong relationships with internal stakeholders (Finance, RA, Forecasting, Supply), HCP sales teams, key opinion leaders and external agencies.
-
Manage brand budget and drive efficiencies to maximize ROI.
Required Qualifications
-
Completed Bachelor’s degree in Marketing or related field, MBA an asset.
-
5+ years of experience with progressive responsibility in brand/product management in health care and/or OTC marketing.
-
Strong thought leadership, as well as written and verbal communication skills.
-
Demonstrated cross-functional leadership and collaboration skills both internally and externally
-
Proven ability to develop and execute complex strategic business plans.
-
Proficient in analyzing Nielsen or IQVIA and understanding consumer insights to support brand strategy and performance
-
Strong experience with P&L/budget management.
-
The incumbent must be able to communicate well in English (40% of the time), as his or her duties require interaction with stakeholders and colleagues outside Quebec and Canada.
Follow your career aspirations to Abbott for diverse opportunities with a company that can help you build your future and live your best life. Abbott is an Equal Opportunity Employer, committed to employee diversity.
Connect with us at www.abbott.com, on Facebook at www.facebook.com/Abbott and on Twitter @AbbottNews and @AbbottGlobal.
