Saint John, NB : Salaires pour le poste Guard
19,84 $
par heure en moyenne
Saint John, NB et environs : le salaire moyen pour des postes de type « Guard » est de 19,84 $ *.
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Guard : les postes les plus populaires (Saint John, NB et environs)
Tout afficherCrosswalk Guard
City of Saint John
Saint John, NB
You will be responsible to help school-aged children safely across roads and intersections near their school. You are free to work split shifts.
Il y a 14 jours
General Security Operative - Region Saint John/Charlotte County
Paladin Security
Saint John, NB
Applicants lacking these certifications can opt into Paladin's UoF/MOAB training program prior to their onboarding training to ensure they meet the requirements…
De 20,40 $ à 21,16 $ de l’heure
Part-time Security Guard, Miramichi, NB
Commissionaires
Saint John, NB
Benefits: Health, Vision, and Dental Benefits, Life Insurance and AD&D plans. Demonstrate sound judgement in addressing conflict situations.
De 19 $ à 22 $ de l’heure
SECURITY GUARD (PART TIME) SAINT JOHN, NB
Securitas Security Services
Saint John, NB
Controls access to client site or facility through the admittance process Patrols assigned site on foot or in vehicle; checks for unsafe conditions, hazards,…
Part-time Security Guard, Fredericton, NB
Commissionaires
Saint John, NB
Health, Vision, and Dental Benefits, Life Insurance and AD&D plans. The Role: The Security Guard is responsible for enforcing established rules and regulations…
20,60 $ de l’heure
Security Guard, St Andrews, NB
Commissionaires
Saint John, NB
Valid class 5 Driver’s License. Health, Vision, and Dental Benefits, Life Insurance and AD&D plans. Demonstrate sound judgement in addressing conflict…
De 19 $ à 21 $ de l’heure
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* Notez que tous les salaires présentés sont des approximations soumises à Workopolis par de tierces personnes. Ces montants sont fournis aux utilisateurs de Workopolis à titre de comparaison générale uniquement. Le salaire minimum peut varier en fonction de la province ou du territoire. Nous vous invitons à contacter l''employeur directement pour obtenir les salaires réels.