Alberta : Salaires pour le poste Inventory Counter
17,67 $
par heure en moyenne
Alberta et environs : le salaire moyen pour des postes de type « Inventory Counter » est de 17,67 $ *.
Les 10 postes et salaires similaires les plus populaires
- Journeyperson
- 41,68 $
- increased by135.8%
- Parts Technician
- 29,00 $
- increased by64.1%
- Cabinet Maker
- 25,52 $
- increased by44.4%
- Parts Advisor
- 23,52 $
- increased by33.1%
- Métiers D'optimisation Et De Planification Des Stocks
- 19,37 $
- increased by9.6%
- Banking Development Program
- Professions De La Logistique Et De La Chaîne D'approvisionnement
- Métiers De Logistique
- Gestionnaires Du Service Des Pièces
- Professions De La Vente, Du Commerce De Détail Et Du Service À La Clientèle
Inventory Counter : les postes les plus populaires (Alberta et environs)
Tout afficherParts Person (Journeyman)
Upstream Data Inc
Lloydminster, AB
Valid Class 5 Alberta Driver’s License with a clean driver's abstract; current Forklift Operator certification is highly preferred.
De 65 000 $ à 78 000 $ par an
Il y a 5 jours
Parts Technician at Prairie AG
Reesink Canada
Lloydminster, AB
Prepare accurate documentation for incoming and outgoing shipments, including labeling, storage, and safe transport requirements.
Parts Technician - Prairie AG
Reesink Canada Holdings
Lloydminster, SK
Prepare accurate documentation for incoming and outgoing shipments, including labeling, storage, and safe transport requirements.
Strategic Development Program Trainee
EMCO Corporation
Lloydminster, AB
We welcome applications from all minority group members, women, Aboriginal persons, persons with disabilities, members of sexual minority groups, neurodiversity…
De 45 000 $ à 50 000 $ par an
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* Notez que tous les salaires présentés sont des approximations soumises à Workopolis par de tierces personnes. Ces montants sont fournis aux utilisateurs de Workopolis à titre de comparaison générale uniquement. Le salaire minimum peut varier en fonction de la province ou du territoire. Nous vous invitons à contacter l''employeur directement pour obtenir les salaires réels.