British Columbia : Salaires pour le poste Continuous Improvement Manager

94 680 $

par an en moyenne

British Columbia et environs  : le salaire moyen pour des postes de type « Continuous Improvement Manager » est de 94 680 $ *.

Les 10 postes et salaires similaires les plus populaires

• Director Of Human Resources

  125 092 $

  increased by32.1%

• Director

  121 475 $

  increased by28.3%

• Director Of Operations

  121 064 $

  increased by27.9%

• Process Engineer

  98 490 $

  increased by4.0%

• Operations Manager

  88 444 $

  decreased by6.6%

• Business Development Manager

  87 025 $

  decreased by8.1%

• Production Manager

  86 197 $

  decreased by9.0%

• Director Of People & Culture

  84 187 $

  decreased by11.1%

• Cabinet Maker

  60 007 $

  decreased by36.6%

• Human Resources Coordinator

  59 967 $

  decreased by36.7%

• People & Culture Manager

  Boundary Electric

  Grand Forks, BC

  You'll oversee a broad range of People & Culture functions, including talent acquisition, employee relations, performance management, total rewards, payroll…

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  De 100 000 $ à 120 000 $ par an

  Il y a 14 jours

• Operations Manager

  ROCKWOOL Group

  Grand Forks, BC

  Bachelor’s degree in Engineering, Operations Management, or related field; equivalent experience considered. Demonstrated experience leading teams and driving…

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  De 130 000 $ à 160 000 $ par an

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* Notez que tous les salaires présentés sont des approximations soumises à Workopolis par de tierces personnes. Ces montants sont fournis aux utilisateurs de Workopolis à titre de comparaison générale uniquement. Le salaire minimum peut varier en fonction de la province ou du territoire. Nous vous invitons à contacter l''employeur directement pour obtenir les salaires réels.