Nova Scotia : Salaires pour le poste Continuous Improvement Manager

83 333 $

par an en moyenne

Nova Scotia et environs  : le salaire moyen pour des postes de type « Continuous Improvement Manager » est de 83 333 $ *.

Les 10 postes et salaires similaires les plus populaires

• Director Of Operations

  95 157 $

  increased by14.2%

• Director

  91 154 $

  increased by9.4%

• Process Engineer

  85 522 $

  increased by2.6%

• Business Development Manager

  80 446 $

  decreased by3.5%

• Program Manager

  76 042 $

  decreased by8.7%

• Operations Manager

  71 522 $

  decreased by14.2%

• General Manager

  70 025 $

  decreased by16.0%

• Production Manager

  68 161 $

  decreased by18.2%

• Cabinet Maker

  56 214 $

  decreased by32.5%

• Assistant Store Manager

  55 052 $

  decreased by33.9%

• National Training Manager

  270 West Consulting

  Burnside, NS

  Own and run a continuous improvement program ensuring systemic root causes of issues are identified and remedied, and report findings and progress to senior…

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  À partir de 65 000 $ par an

• Assistant Store Manager

  Kent Building Supplies

  Truro, NS

  In addition to our core home improvement retail operation, we serve Pro customers and deliver Install Sales solutions—each with unique customer needs, sales…

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• Assistant Store Manager - Back-end Ops

  Kent Building Supplies

  Truro, NS

  Assistant Store Managers – Back-End Ops play a critical role in overseeing all back-end functions, including the building materials yard, shipping, and order…

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Lieux similaires

• Halifax, NS
  30 emplois
• Dartmouth, NS
  29 emplois
• Truro, NS
  4 emplois
• Antigonish, NS
  4 emplois
• Lower Sackville, NS
  3 emplois
• New Glasgow, NS
  3 emplois

* Notez que tous les salaires présentés sont des approximations soumises à Workopolis par de tierces personnes. Ces montants sont fournis aux utilisateurs de Workopolis à titre de comparaison générale uniquement. Le salaire minimum peut varier en fonction de la province ou du territoire. Nous vous invitons à contacter l''employeur directement pour obtenir les salaires réels.