Brossard, QC : Salaires pour le poste Recruteur Ti
20,00 $
par heure en moyenne
Brossard, QC et environs : le salaire moyen pour des postes de type « Recruteur Ti » est de 20,00 $ *.
Recruteur Ti : les postes les plus populaires (Brossard, QC et environs)
Tout afficherTechnicien bureautique
CGI
Montréal, QC
Créer, mettre à jour, résoudre et confier à un échelon supérieur les demandes d'assistance dans un système de billetterie (la connaissance de Remedy ITSM est un…
De 50 000 $ à 85 000 $ par an
Analyste QA
CGI
Montréal, QC
Veuillez noter que ce courriel est strictement réservé aux demandes d'accessibilité et ne peut être utilisé pour vérifier l'état d’une candidature.
De 60 000 $ à 100 000 $ par an
Analyste au soutien technique (Help Desk) – Spécialiste Njoyn
CGI
Montréal, QC
Capacité à travailler de façon autonome et en équipe dans un environnement de soutien aux opérations RH et au recrutement. Esprit d'analyse et souci du détail.
De 50 000 $ à 85 000 $ par an
Analyste en sécurité informatique
Pomerleau
Montréal, QC
Relevant du Gestionnaire Sécurité TI, l'Analyste en sécurité informatique joue un rôle essentiel dans la protection des systèmes, des réseaux et des données de…
Agent(e) au service à la clientèle
CGI
Montréal, QC
Démontre une ouverture à l'utilisation de l'intelligence artificielle (IA) et un intérêt à intégrer de nouveaux outils technologiques dans ses méthodes de…
De 40 000 $ à 65 000 $ par an
Analyste en assurance qualité (QA)
CGI
Montréal, QC
Accompagner les développeurs dans la création, la révision et l’optimisation des scénarios et cas de test. Expérience dans la mise en place ou l’évolution d’une…
De 65 000 $ à 105 000 $ par an
Il y a 10 jours
* Notez que tous les salaires présentés sont des approximations soumises à Workopolis par de tierces personnes. Ces montants sont fournis aux utilisateurs de Workopolis à titre de comparaison générale uniquement. Le salaire minimum peut varier en fonction de la province ou du territoire. Nous vous invitons à contacter l''employeur directement pour obtenir les salaires réels.